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操作方法
首先打开自己的微信。
然后点击界面右下角的我的。
接下来点击自己头像那一栏，如下图所示。
接下来点击二维码图片。
这样就生成了自己的二维码，如下图所示。
2、为什么我劝你不要轻易裸辞？这3点原因告诉你答案
哈喽，小叶子们，我是吃瓜与工作两不误的灿灿。
过完年后，公司人员流动大，很多公司都在招聘，工作机会变多，是一年当中找工作的黄金季。
不过我发现，比起求职，不少正在上班的小伙伴，现在可能正想着辞职。
最近一份调查报告显示，每 10 个职场人当中，就有 8 个人想裸辞。
裸辞：指还没找好下家就辞职，不考虑后路，意味离开的决然。辞，还是不辞，这是个问题。
为什么会选择裸辞？
时下，社会热议「996」职场高压，而「裸辞」这一行为，无疑是回应各种不合理的工作模式中，最具力量、也是最具挑战性、最需要勇气的一种。
工作倘若不能带来人所期许的自由，那么它本身便会成为一种限制。 当我们冒出「裸辞」的念头时，往往是因为当下已经太痛苦了。
是什么原因导致的呢？
⭐压力太大
行业发展迅速，唯一不变的是公司的指标增长率。面对行业巨变，任务达成越来越难了，员工压力都很大。
很多员工都出现了心理问题，就是焦虑。一上班就焦虑，干什么都喘不过气，心态崩了，就想裸辞！
⭐钱，没给到位
对于员工来说，每个月拿到固定的工资并不算钱给到位了，因为每个人创造的价值不一样。
如果优秀的员工长期付出，却没有得到相应的回报，而一直是固定的死工资，他们就会渐渐失去热情，有上进的员工就会选择离开。
⭐心，受委屈了
工作缺乏成就感，整天坐着重复的工作，容易产生倦怠； 工作学不到新知识，每天被领导呼来喝去，同事之间也是暗流涌动，容易产生不满情绪。
当一个人身心被折磨到极度疲惫的时候，就会容易萌生退意。
如果你每天都在纠结「要不要辞职」的问题时，当你觉得每天下班变成了你一天中最期待的时候，就证明，你该行动了。
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裸辞前，这 3 件事需要慎重思考
⭐裸辞带来的心理压力，不是每个人都能承受
裸辞，看起来很果敢，但其实会带来很多的心理压力。
很多人辞职后才发现不上班比上班还难熬，辞职一个月赛神仙，辞职三个月就快抑郁了。
主要包括：社交太少，没有收入，对未来发展的不确定性的焦虑……
而且，当裸辞后短时间内没有找到合适的工作以后，你的焦虑感会越来越重，心理压力会越来越大，甚至可能会后悔裸辞哦。
⭐裸辞带来经济上的负担，可能无法想象
当代社会，大家对于自由的追求越来越高，我们喜欢在自己渴望得到的事情的背后加上「自由」，比如「车厘子自由」、「睡眠自由」等等，现在还出现了「裸辞自由」这个词。
「裸辞自由」，顾名思义就是说即便裸辞了，也不用为钱发愁。 裸辞的人不少，但能达到「裸辞自由」的人却不多。
负气裸辞，很可能导致短期内没有收入，甚至较长时间没有收入。
所以，在裸辞前，我们一定要想清楚： 如果裸辞，会给自己的经济状况带来困难吗？自己的存款，可以支持自己多久？
按照最悲观的估计，大概多久能找到一份新工作？
⭐最重要的一点，裸辞可能也解决不了你的根本问题
但凡裸辞，除了确实因为家庭、健康等等不可控因素导致的，可能都跟负面的情绪有关！
觉得职场不公平；领导不可理喻；工作得实在不开心；工资低，没有发展前景……
但是，当我们冲动地决定要裸辞时，我们必须要问问自己： 裸辞，就一定能解决这些问题吗？
下一家公司就一定不会出现这些问题吗？ 很显然，不是的。
不汲取教训，仓促换到下一份工作，这些问题可能依然会出现。 裸辞不仅需要魄力，更需要智力。
有资格裸辞的人都有这 3 种底气
⭐清晰的目标
很多人虽然裸辞，但是他们有清晰的目标，辞职前已经对未来有了规划。
比如有的人裸辞是为了提升自己，去学习更多知识；还有一些人裸辞前，就已经有了新的工作方向。
他们会考虑很多，比如行业的发展趋势、经济形势的变化、竞争格局的变化、企业文化、老板的领导风格、自己的职业发展等等。
因此建议提前做好职业规划。
明确自己喜欢什么工作内容？以后要从事什么方向的工作？能给自己多长时间去寻找自己心仪的工作？在这段时间我们要去学习什么知识来提升自己的不足？
想清楚这些，你就可以准备行动了。
⭐超强的可适应能力
职场上很多人，只专注自己所从事的行业，一旦离开本行业或者本岗位就无法承担其它的工作。
因此很多人离职后，找工作的时候就发现自己能胜任的岗位非常少，找到好的工作就更难了。
例如文案岗位，文案是很细分的，包括：企业宣传文案、电商带货文案、抖音视频文案、详情页文案等等。
很多人只专注于自己的岗位本身，可持续发展性不强。
例如：电商文案就只会写带货文案，如果离职，找到心仪的工作就很难，因为会发现总有一两项工作要求自己不会，对比几种文案都会的人，竞争力就弱很多。
所以在工作中一定要提高自己的可适应能力，不仅仅是做好本岗位的工作，类似有联系的工作都是可以自己学习的，很多岗位都具有共通性。
能够把以往的工作经验运用到新的工作中来，即使不是同一属性，同一领域的工作，也能轻松上岗，这样的人才能在裸辞后尽快进入工作状态。
⭐足够的经济底气
裸辞不一定是为了钱，但是不裸辞大概率都是因为钱。
裸辞后，没有个人房产的，房租是支出最厉害的一块，如果没有足够的资金支撑，裸辞后可能就要睡大马路了。
短时间内没有稳定收入，可是生活还要继续下去。
如果决定裸辞，就需要提前做好财务计划，强制自己储蓄，当你的存款至少足够保证未来四个月内房租、交通、以及一日三餐正常支出的时候，你就可以开始准备裸辞了。
裸辞这件事，没有对错，只是裸辞之前，得问自己很多问题，才知道当下的自己适不适合。
奇葩说在讨论「年轻人该不该裸辞」的时候。詹青云说，该裸辞。但她说的是，我们什么时候该裸辞？
她引出刘玉玲的基金观念，任何事情都是生意，父亲教她要存钱，当有什么事情不顺或者遇到不想做的事情，就可以不用委屈自己，对这些人说「Fuck you money。」
任何事情上任性的底气也都来自于「钱」，职场也一样。
因此建立科学的理财观，投资自己，投资将来，未雨绸缪为将来存一笔钱，才有底气去裸辞。 总之呢，就是莫贪恋裸辞的一时爽。
你有裸辞过吗？裸辞后的你是怎样的？
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