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永远不要向同事透露家庭条件,永远都不要向同事透露家庭条件(关系再好的同事之间也不能透露的十大信息)

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内容导航:1、关系再好的同事之间也不能透露的十大信息,不然吃亏的永远是你2、永远不要向同事透露家庭条件:永远都不要向同事透露家庭条件

1、关系再好的同事之间也不能透露的十大信息,不然吃亏的永远是你

我曾经在文章里面说过同事之间的关系和我们以前所遇到的同学战友发小这种关系是完全不一样的,我们会发现我们的发小从小我们就在一起,虽然不是亲人,但是会胜似亲人;很多同学我们也成了无话不说的闺蜜、男蜜、哥们儿、弟兄;很多战友更是成了一生的朋友和兄弟。

但是很多人在职场上生活10多年甚至几十年也不会找到同样关系的人,并非现在的人有多么浮躁,也不要去埋怨人间的冷暖,更多的原因在于在职场上面我们更多的是竞争对手,职场如战场,从某种意义上来说职场的斗争和战场的战争是一样的,都是为了生活,为了生活的更加美好。所以职场中我们关系再好的同事之间有以下十大信息千万不要向他们透露,不然吃亏的永远是你。

永远不要向同事透露家庭条件,永远都不要向同事透露家庭条件(关系再好的同事之间也不能透露的十大信息)

【1】个人感情问题

个人感情问题特别是在职场上我们喜欢的同事,这种信息千万不要下身边的人透露。当然最好不要去找身边的同事,作为自己的目标发展对象,因为在很多公司里面还是比较排斥同事之间谈恋爱结婚的,站在公司的角度来说,这是没有问题的。

所以如果这样的信息一旦让老板知道,最后对于你和你喜欢的人的仕途不是特别有利。

【2】家庭矛盾问题

家庭里面不管发生什么样的矛盾,这种矛盾只能在家庭里面解决,在平时的生活中解决,不能把这样的情绪或者这样的问题带到工作当中来,甚至让身边的同事知道,因为没有一个人喜欢抱怨的人,而且在同事之间的抱怨是没有任何意义的,反而会让同事低看了你。

【3】家庭收入问题

家庭收入其实也就是我们家庭的整体的经济情况,这种问题千万不要向自己的同事透露,因为在同事之间从某种意义上说还是平等的,如果你透露了自己的家底,那么就相当于把你和同事之间的这种平衡打破了,不管你是好还是坏,自己知道就行了。

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【4】同事工资问题

同事之间的工资问题,甚至于是自己的工资问题,都不要向任何一个同事来透露,因为从某种意义上来说这是传小话,也是作为一个公司比较忌讳的问题,如果你像这样的问题作为一种话题在同事之间进行讨论,或者是向同事来说的话相当于是在破坏整个公司的整体性,一旦领导知道,你的工作比较堪忧。

一旦你说了就没有不透风的墙,这种消息迟早会传到老板的耳朵里面去的。

【5】领导能力问题

领导的能力问题不是我们作为普通员工需要讨论和考虑的问题,因为领导的能力强与弱,是老板来衡量的。

但是一旦你去评论一个领导能力不行,那么这种话也迟早会传到这位领导的耳朵里面去,你可以想象这样导致的结果是什么?

【6】同事隐私问题

如果一个同事将她的隐私告诉你那么千万记住这个问题,你自己知道就可以了,在你这儿就画上一个圆满的句号,不要再讲这样的隐私问题向外扩张。

而且从某种意义上来说,这对你来说,不是一件好事,因为如果一个同事愿意把这个告诉你,他有可能会告诉别人,就算你守住了这个秘密,但是别人如果没有守住传了出去,在当事人看来也有可能是你传出去的,这样连普通朋友都没得做了。

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【7】和领导特殊关系问题

如果你和领导之间和老板之间有什么特殊的关系,比如说亲戚关系、情侣关系,甚至于是你仰慕你自己的领导,这样的问题也不能向你身边的同事透露,关系再好也是这样,因为你很可能成为他她生的一个阶石。

【8】无法完成的工作

如果你接到一个工作任务,但是你自己没有办法完成这样的事情不要告诉你身边的同事关系再好也是一样,像这样的问题,我们可以直接去问领导,甚至去问老板或者问其他不是同事的人。

因为在同事之间暴露自己的缺点是对你十分不利的事。

【9】工作态度问题

如果你消极怠工,不想好好工作,这样的事情你可以跟你的家人给你的亲朋好友说,跟你的闺蜜说,但是不能给你的身边的同事说。

同样的道理,这种事情也是很容易传到老板的耳朵里面去的,一旦让老板知道,那么完了,你永远不会得到重视了。

【10】领导的特殊关照

如果你知道了,我问领导与老板之间的特殊的关系,这样的事情也不要在同事之间进行传播,自己知道就可以了,不然的话,你很容易变成一个传小话的小人。

有的时候我们不要觉得我们和同事之间是亲密无间的关系,但是你要知道在任何一个公司,特别是稍微规模大一点的公司,整个公司的结构是一个网状的体系,这和国家的体系是一样,在这个体系里面每个人都处于不同的网络节点中的一个点。这也是一个老板能够控制一个很大公司,几百人几千人甚至上万人公司的一种结构手段。懂的人自然会懂的。

永远不要向同事透露家庭条件,永远都不要向同事透露家庭条件(关系再好的同事之间也不能透露的十大信息)

(本文由壹玖长红文案组供稿)

(图片来自网络,如有侵权请联系删除)

2、永远不要向同事透露家庭条件:永远都不要向同事透露家庭条件

永远都不要向同事透露家庭条件

1,防人之心不可无

身居职场,利益关系是无处不在的,甚至自己的某一个工作表现,都会影响到其他人的利益,而工作中,自己招惹到了某些人的利益,那么这些人会有可能做出对自己不利的影响,虽然祸不及家人,但是对自己心怀不轨的人知道自己的家庭状况,自然就知道使用身边办法能够拿捏到自己。

每个人都有软肋,很多人身居职场,其实就是为了养家糊口,而自己的家庭状况若是被同事知道,自然就会有些影响,别人在工作中要想争取某些福利,自然就知道和自己竞争的话是否有成功的可能,或者是知道自己有希望的时候,他们会做其他的准备。而且工作中再好的合作伙伴,当别人对你知根知底的时候,自然就不会担心自己对他产生难以预料的威胁。

2,工作也要保护家庭

在工作中,有些时候公司需要填写自己的紧急联系人,这种情况下也有可能透露出来自己的家庭状况,而同事若是知道自己家境贫寒,那么一些人就会嫌弃你。而同事若是知道自己家庭富裕,那么一些人就会嫉妒你。虽然好人居多,但是谁能保证公司里面的每个人都不是小人呢?

很多公司都要求不要让自己的生活影响到工作,因为工作是为了公司的利益,虽然自己的家庭和自己息息相关,可是自己的家庭状况和企业是没有多大关系的,而和自己工作上的同事就更没有关系了。若是自己主动的透露出来家庭状况,那让同事怎么看待自己,会认为自己在抱怨自己的家庭多么的困苦吗?是在炫耀自己家庭的富有吗?是在说自己拖家带口多么不容易吗?这还仅仅是个别人的想法,还有些人的想法甚至没有人能够猜到,但这就是事实。

3,只谈工作不谈家庭

在工作中一心一意的扑到工作上,恰恰反映了自己的工作态度,而和同事之间最好不要谈家庭,否则两个人若是说到无话不谈,那么也会让公司里面的人笑话,并且被扣上工作时间不认真工作的罪名。

自己的同事,如果不是两个人从小一起玩到大,那么家庭状况最好是谁都不要告诉,即便是自己的所在的企业管理层,经理也有可能不知道主管的家庭状况,自己的主管也不会让自己的家庭情况被经理所知道,当自己的所有都向别人坦白的时候,自己就成了最容易受伤的人。

其实工作中没有必要谈到家庭,若是别人主动问起来,那么极有可能是有所打算,所以自己更应警惕,工作就是为了企业发展,就是为了养家糊口,所以保留自己的隐私,才能让自己被陷入被动的局面。

永远都不要向同事透露家庭条件

1,防人之心不可无

身居职场,利益关系是无处不在的,甚至自己的某一个工作表现,都会影响到其他人的利益,而工作中,自己招惹到了某些人的利益,那么这些人会有可能做出对自己不利的影响,虽然祸不及家人,但是对自己心怀不轨的人知道自己的家庭状况,自然就知道使用身边办法能够拿捏到自己。

每个人都有软肋,很多人身居职场,其实就是为了养家糊口,而自己的家庭状况若是被同事知道,自然就会有些影响,别人在工作中要想争取某些福利,自然就知道和自己竞争的话是否有成功的可能,或者是知道自己有希望的时候,他们会做其他的准备。而且工作中再好的合作伙伴,当别人对你知根知底的时候,自然就不会担心自己对他产生难以预料的威胁。

2,工作也要保护家庭

在工作中,有些时候公司需要填写自己的紧急联系人,这种情况下也有可能透露出来自己的家庭状况,而同事若是知道自己家境贫寒,那么一些人就会嫌弃你。而同事若是知道自己家庭富裕,那么一些人就会嫉妒你。虽然好人居多,但是谁能保证公司里面的每个人都不是小人呢?

很多公司都要求不要让自己的生活影响到工作,因为工作是为了公司的利益,虽然自己的家庭和自己息息相关,可是自己的家庭状况和企业是没有多大关系的,而和自己工作上的同事就更没有关系了。若是自己主动的透露出来家庭状况,那让同事怎么看待自己,会认为自己在抱怨自己的家庭多么的困苦吗?是在炫耀自己家庭的富有吗?是在说自己拖家带口多么不容易吗?这还仅仅是个别人的想法,还有些人的想法甚至没有人能够猜到,但这就是事实。

3,只谈工作不谈家庭

在工作中一心一意的扑到工作上,恰恰反映了自己的工作态度,而和同事之间最好不要谈家庭,否则两个人若是说到无话不谈,那么也会让公司里面的人笑话,并且被扣上工作时间不认真工作的罪名。

自己的同事,如果不是两个人从小一起玩到大,那么家庭状况最好是谁都不要告诉,即便是自己的所在的企业管理层,经理也有可能不知道主管的家庭状况,自己的主管也不会让自己的家庭情况被经理所知道,当自己的所有都向别人坦白的时候,自己就成了最容易受伤的人。

其实工作中没有必要谈到家庭,若是别人主动问起来,那么极有可能是有所打算,所以自己更应警惕,工作就是为了企业发展,就是为了养家糊口,所以保留自己的隐私,才能让自己被陷入被动的局面。

永远都不要向同事透露家庭条件

【1】即将跳槽的信息

如果你正准备跳槽那么关于这个信息,千万不要告诉你的`同事,不管这个同事以前和你的关系有多么的好,一旦你透露给同事,其实相当于就是告诉公司老子要走了,这个信息一旦传出去,那么你在公司永远没有办法得到重用,就算你最后没有跳槽,你在这个公司也就只是一个普通的职员了,因为你有过异动之心。

【2】薪资待遇和家庭财产

很多公司的薪资待遇都是不透明的,为了就是防止员工之间的攀比之心,薪资和家庭的财产千万不要在同事面前炫耀,至于薪资,如果你和你差不多的同事工资要高的话,那么他会觉得不公平从而树敌,如果你的工资比别人低的话,那也会有同样的结果。还有就算你家里面再有钱,也不要在同事面前炫耀,因为这样会让同事离你越来越远,买了豪宅,买了好车,自己慢慢享用就可以了。

【3】工作是得过且过的态度

如果一个工作对你无所谓,你得过且过的过着这样的生活,那么这种生活也不要告诉你的同事,因为很有可能你的这个消息会成为他成功路上的一个垫脚石,毕竟同事之间还是竞争对手。

【4】自己的职业野心

在职场中,如果你有自己的野心和抱负,这个野心和抱负尽管对你的家人或你的同学来诉说,不可在自己的同事面前暴露自己的雄心壮志,因为这种雄心荡壮志在同事间看来无疑是一个笑话,作为一个员工在工作上就做好自己的本职工作就可以了。比如你在说“我什么时候就可能升职”“瞧瞧吧,我马上就要加薪,”这样的话,那么恭喜你,很有可能你的愿望都会成为泡影。

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