一、能力和学历哪个重要？
能力更重要，说起能力，每个人可能都有自己的理解，沟通、学习、分析、理解、交往、领导等等通通都可以称之为能力。我认为能力是综合素质，而学历是能力的一种具象体现
二、学历和能力哪个重要？
学历和能力谁更重要的这个问题，一直是职场人士讨论的热点话题。因为作为职场人士，学历和能力都是影响我们职业发展好坏的重要因素。
学历高低和能力强弱之间并没有直接的联系，只是当下随着教育普及程度的提高，大家的学历平均水平被提高了，在这种情况下能力强但学历低的人在找到理想工作的道路并不太顺利。
因为学历是显性因素，通过学历可以显而易判断出一个人的学习能力，而能力是隐性因素，也就是不容易被hr或者面试官所发现的能力。
三、学历重要和能力哪个更重要？
两个都很重要。学历是一块敲门砖，很多人首先是通过学历来认识你。招聘你。其次就是靠能力了，因为一个人未来的发展空间如何主要取决于个人能力的大小。
四、学历与能力哪个更重要？
一样重要，很多地方，没有学历就不会给你机会～～～别再用所谓的心灵鸡汤毒害下一代。
看看985，211的成才率，你再看看初中毕业生的成才率
五、能力和学历哪个更重要？
一、学历更为重要。
二、学历是进入大公司，企业，事业单位的敲门砖。能力则会让你走得更远，更高。现在很多大企业，不管是中国的腾讯华为，还是一些外企，都招的是985，211的本硕生，没有学历，你的简历面试官根本不会看。
说得简单点，在大多数人眼里，学历就是能力的体现。
六、学历重要吗？能力跟学历，哪个更重要？
理想主义回答：能力更重要。
现实主义回答：学历更重要。
完美主义回答：拥有与学历匹配的能力最重要。
在我看来，学历和能力是前后的关系，学历是“过滤器”，在一开始过滤掉对手，能力是“助推器”，使你在学历基础上有更大发展。学历和能力哪个重要这个问题上，就是“能力决定你的上限，而学历决定你的下限”。而在是否考研这个问题上，一定要想清楚自己未来的追求，做出自己的选择。
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一、学历和能力哪个重要？
1、能力和学历的重要标准是什么？如果按收入论重要与不重要，论成功与不成功，哪些搞科研，收入没有那些富二代高的博士们算不算重要？
2、学历层次水平不同，学历和能力重要性不同。专科学历层次和本科学历层次相比，学历大于能力，专科毕业连一些企业的基本门槛都没有达到，又有谁 看重你的能力呢。
但本科学历层次和研究生学历层次相比，学历和能力的重要性不是绝对的。对于一些注重经验积累的专业，能力比学历重要，早就业对于未来发展也有更大优势。而对于注重知识的理论的专业，学历更重要，学历越高，就业优势越大。盲目的说学历或者能力哪个更重要，根本就不合适。
3、学历是能力的一种体现。高学历的人不仅会学习，而且更加自律，学习能力更强，解决问题的思维方式也更丰富多彩。在信息不对称的情况下，学历是可以向别人证明你能力的信号。
4、能力和学历是相辅相成的。俗话说“是金子总会发光”，关键是你想在哪发光?是普普通通的路边摊还是极尽奢华的梦幻空间，学历就决定了你发光的地点，进入这个地点后 大家又各凭本事发光发亮。
二、 为什么考研？
很多人决定考研，理由无外乎就几种：
1、想去更好的学校。高考的遗憾也好，进一步提升自己也好，更好的学校确实能带给你更大的发展平台，更广的人脉，更好的提升能力，拓展知识水平和眼界。
2、换一个自己喜欢的专业。对自己本科专业不喜欢或者就业方面不满意，通过考研进入一个新的专业，新的领域。
3、逃避就业。对自己未来职业规划还不清晰，通过研究生期间进行尝试，探索自己的职业道路。
4、通过读研提升就业竞争力。本科毕业找不到好工作，读研后有更多更优质的就业机会，能有更高的社会认可度。
5、心系学术。对于专业科研情有独钟，一心只为学术，致力于探索人类奥秘，科研就是最大的乐趣。
6、其他，欢迎补充。
考研的优点很明显，但弊端也很明显，3年时间可以收获很多工作经验，甚至可以成为职场精英。意志力不坚定，基础薄弱的人考研更是单纯的浪费一年或者两年的时间，不如直接就业，在工作中直接展示自己的能力。
学历和能力哪个更重要这个问题不是决定考研的标准，考研还是就业应该是根据自己的情况，遵从自己的内心，认真想想自己适不适合去考研，而不是盲从。道阻且长，行则将至，行而不辍，未来可期，共勉！
七、英语作文：学历和能力哪个重要？
In my opinion,diploma may be more important in the old time of China since there were few university students,while it is not the same case
today.The
importance of ability and diploma both depends on how it is recognized by the company or how it is related to the employees’salaries.A
person who holds a diploma is considered to be higher educated and thus relatively has higher opportunity to enter the door of a company.However,it becomes worthless if the person is lack of practicalability.As
there are too many graduates,most of the companies prefer give an interview to choose the abler one,instead of offering trainingafterward.It
happens because employers think a good academic student may not be good at using their knowledge in the workplace.Therefore,the trend of companies’ recruitment system indicates that ability becomes more and more important nowadays.在我看来,文凭也许在中国的旧社会中显得更加重要,因为那时只有很少的大学生,但今时今日已经不同了.能力和学历哪一个更重要取决于哪一个更被公司认可,或者哪一个更能和员工的工资挂钩.一个持有文凭的人被认为是经过高等教育的,因此会有相对高一些的机会踏入公司门槛,但是如果这个人非常缺乏实践能力,文凭也会显得一文不值.因为现在有太多的大学生了,大多数公司都会采取面试的方式筛选较有能力的人,而不是招聘过后才慢慢培训.这是因为现在的雇主会认为一个学术方面很优秀的学生未必能够在工作岗位上运用他们的知识.因此,从公司的应征新人的系统趋势就可以看出,个人能力在现今变得越来越重要了.八、你认为能力和学历哪个更重要？
个人认为能力比学历要重要，当然这个也看是在什么样的一种情况下来讲。
如果你初入职场，想要进入某一家公司的情况下，学历在这个时候比能力是要更重要的，当然入职之后在你以后的工作中，那能力就比学历更加重要
九、辩题：学历和能力哪个更重要？
学历和能力其实都重要。
学历是一个人过去的证明，学历可以体现一个人的基本状况，处于哪个层次，学历可以体现一个人的人脉圈子，学历某个程度上也体现了一个人的专业水平。
我觉得学历最大的好处，就是给与一个人心理上的最大自信。
一个有学历的人，在学问和能力上未必比得上一个没有学历的。但一个有学历的人，他自己的心里相对自信，给人的感觉有优越感，更有自信心，也更有底力。
当然，我这里说的都是真学历，而非假学历，假学历是自欺欺人之举，除了充一下场，对个人没有真正的好处。
社会上很多人认为学历很重要，所以在这方面花了很多功夫，我觉得对于学历的执着，是非常让人理解的，没有任何异议。但社会上，同时也有一片声音，说能力比学历更重要，这也确实是的。
一个优质的企业，两个人差不多的学历，更看重的是他们的能力，而选择能力最优的，而非学历最优的，确实是企业利益最大化的选择。
一个学历相对低一级、能力高一级的人，在心理上，有可能比学历高一级、能力低一级的人，稍占劣势。从而企业如果在薪资的安排上，就可以做到圆滑了。也就是说，我花同样的钱，可以在低学历里找到一个能力更优秀的人才，而在高学历里找到的却是一个普通的人才。而且一个真正的人才如果学历不高，那么的表面的条件就不那么优秀，稳定性也相对高一点。
当然，能力也非绝对比学历更重要。有能力而没学历，也许会对一个人长远的职业发展有一定的障碍，学历是很必要的，当然重要，能力同时是重要的，二者没有说谁优谁劣。企业应该权衡二者，具体人才具体分析具体定位，不要单纯以能力或者学历，去评判任何一个人。
十、能力和学历哪个更重要？为什么？
当今社会能力重要。
学历是显性的，能力是隐性的。有些能力需要在工作中通过时间来自我发现和历练；有些能力则是天生的，根本没有办法弥补。但是，通过主观努力、刻苦学习来提高学历则是可以实现的。必要时，学历甚至可以掩盖某些能力的欠缺。钱钟书先生曾在《围城》一书中打过的比方或许有些夸张，“文凭，仿佛有亚当、夏娃下身那片树叶的功用，可以遮羞包丑；小小一方纸能把一个人的空疏、寡陋、愚笨都掩盖起来。自己没有文凭，好像精神上赤条条的，没有包裹。”