前日，偶尔刷到知乎上一大堆关于35岁失业的话题，这次不光是程序猿的恐慌，还有很多金融、科技、互联网等领域的运营狮都一片哀嚎。
脑袋嗡嗡的，我TM今年也35了啊……
到底失业背后，我们在害怕的是什么？
我想可能会是：
1.收入断档（失业后很长一段时间找不到工作）
2.能力局限（擅长的技能没办法用到其他领域）
3.失去目标（本来就没，但这次被自己知道了）
4.失去圈子（原来同事和圈内人，都形同陌路）
这种状态的失业，我把它叫作“梦醒了”！
(二)
既然醒了，那就得认清“自己”
清楚什么该努力去做，
什么该克制和放弃；
什么要今天做，天天做，
什么要以后想，以后会得到。
如果说失业仅仅是失去个职位，那我都失去很多年了…
但职位也没那么简单:
意味着公司作为你背后的平台支撑；
意味着你能干成很多本来靠单干，没办法做成的事情。
网上不是流行一句话，叫做“离开了平台你什么都不是…”
没人告诉你最终要实现什么，没有了过去公司给予你的资源、资金、资历，没人配合你完成各项阶段任务推进，自然你就什么都不是了。
不过，很多时候
问题里都藏着答案，反过来看也就是转机…
(三)
假如你已经可以清晰的认识到：
资历是行业内对你价值的认可，
资源是认可后愿意给予的支持，
配合团队就是适合的人及协作机制
……
那么你就可以将“没有”变成“有”，一个人活成一家公司。
因为一切都是基于群体共识：
公司内是目标、愿景和标准；
公司外是价值、价格和信赖。
疫情期间很多人忙碌的节奏被打断
但同时也成就了很多人：
有的为了社会大爱，赶赴疫情重灾区，成为真正的天使；
有的为家人，学了更多的烹饪菜肴和烘焙，可以开一家私房菜馆了；
有的重拾自己的兴趣，玩皮艺、木艺、石雕，成了个兼职匠人。
有的终于可以定下心，完成了自己的行业经验总结，著书立作，帮助更多从业者。
……
这一切都是因为“爱”，爱自己，爱家人，爱别人
稻盛和夫说过最伟大的商业模式就是“爱”——利他。
利他就不会失群，利他就永远不会失业
共勉！