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项目助理的工作内容和职责,项目助理岗位职责要求(财务助理制度的常见疑问及解答)

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内容导航:1、项目单位制定科研 财务助理制度的常见疑问及解答2、项目助理的工作内容和职责:项目助理岗位职责要求

1、项目单位制定科研 财务助理制度的常见疑问及解答

中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步完善中央财政科研项目资金管理等政策的若干意见》提出,项目单位要建立健全科研财务助理制度,为科研人员在项目预算编制和调剂、经费支出、财务决算和验收等方面提供专业化服务。各项目单位在制定科研财务助理制度的过程中常面临许多共性疑问,现总结解答如下。

科研财务助理的岗位设置和资历要求

问:一个项目或课题可否配备多名财务助理?可否多个课题共同聘用一名财务助理?

答:科研财务助理数量根据项目(课题)的体量和实际工作量决定,可以一个项目(课题)聘用多个科研财务助理,也可以一个科研财务助理负责多个项目(课题)。

问:科研财务助理需要具备哪方面的能力和经验?

答: 相关政策文件对科研财务助理无资质硬性要求,但明确科研财务助理应该明政策、懂财务、通流程,即熟悉国家科技管理政策,懂得一定财务管理知识,精通单位财务报销流程。具备一定项目领域专业知识的可以优先考虑。

问:是否可以由单位财务人员或者项目联系人兼职?

答:科研财务助理不能由学生兼职,主要考虑延续性和稳定性。如果单位现有的财务人员或者项目联系人具备成为科研财务助理的基本能力和条件,完全可以兼职成为为项目(课题)提供专门服务的科研财务助理。

科研财务助理岗位职责

问:科研财务助理岗如何定位?

答:科研财务助理岗位定位应强调“协助、服务、执行”,而非“计划、决策和控制”。

问:科研财务助理是否要对财务审核和经费执行负责任?

答:科研财务助理的权限和责任由各单位制定具体科研财务助理制度决定。但一般来说,科研财务助理作为经费执行第一经手人时负有直接责任,作为审核(财务初审、报销核对等)把关人时负有连带责任。

问:科研财务助理是否要对财务支出的合理、合法性负责?

答:科研财务助理可协助项目(课题)负责人处理项目财务事宜,但不是财务支出合理性和合法性的责任主体。出现经费违规仍然由负责人负主要责任。

问:该如何规定科研财务助理的具体工作职责?

答:相关政策文件只给出了科研财务助理岗位职责范围,项目单位在出台科研财务助理规范、细化管理要求时,应有侧重地规定科研助理的具体工作职责。

一是参与预算编制和调剂。科研经费预算和调剂与项目研究内容、技术路线、研发进展情况联系紧密,科研财务助理无法做到掌握与分析整体经费需求和支出预算计划,因此预算编制和调剂应以科研人员为主,科研助理为辅。

二是负责经费支出和执行。预算执行有固定的标准和规范,具体报销等单位内部财务操作多为事务性工作,应该以科研财务助理为主,科研人员为辅。

三是配合财务决算和验收。科研财务助理不能替代单位的财务部门或者第三方审计部门,在决算和验收过程中要积极协调配合各方工作,可以提参考建议,但要做到“补位”不“越位”。

科研财务助理的聘任方式

和所需费用的开支

问:科研财务助理由项目(课题)聘任还是单位统一聘任?

答:科研财务助理的聘任可以通过以下三种方式: 劳务派遣,即项目(课题)组通过签订第三方劳务派遣合同,从第三方中介机构聘任科研财务助理,为项目(课题)组内的一个或多个项目(课题)服务;二级单位聘任,即由二级单位(例如高校的学院)提出岗位需求,经单位批准后聘任科研财务助理服务二级单位内的研发团队;单位委派,即单位财务部门根据需求聘请一定数量的科研财务助理,并分别委派到各二级单位或项目(课题)组提供专业化服务。

问:科研财务助理的费用该如何列支?

答:对于项目和课题专门聘用的财务助理,所需要费用可通过项目和课题专项经费中的劳务费安排解决;对于单位统一聘用的科研财务助理,所需要费用可通过项目和课题专项经费中的间接费用或单位日常运转经费等渠道解决。

问:如何解决科研财务助理分散聘任、集约管理的问题?

答:考虑到科研财务助理对接的主要是本单位的财务和科研管理部门,建议采取两种形式管理:一是委派制,即单位财务或者科研管理部门集体聘任、集中培训、按需分配的方式;二是集约制,即各项目(课题)独立聘用科研财务助理,但接受单位财务和科研管理部门的统一培训和管理。

来源:中国会计报 作者:锐睿/文

2、项目助理的工作内容和职责:项目助理岗位职责要求

项目助理岗位职责要求

项目经理助理岗位职责1

1、具有高度的责任心和敬业精神,以身作则,将“保证业主满意”的服务理念贯彻落实到日常工作中,时刻以维护公司形象为己任,从全局出发,无私、客观、公正、公平地处理事务;

2、责任人应主动配合、支持公司正、副总经理和品质管理部、财务部的监督、检查工作;

3、熟悉并执行各项有关政策、法律、法规及公司的各项规章制度;

4、做好项目的各项管理工作(即安全防范、环境卫生、绿化维护、设备运行、配套完善、及人员的内部管理等事务工作)及经营核算工作,完成公司下达的各项业务指标;

5、认真执行公司考核体系,落实好日常工作检查及各岗位人员完成任务情况,实现公司服务质量零投诉的管理目标;

6、落实公司的培训计划 ,鼓励员工积极学习专业知识,优胜劣汰;

7、结合本职工作,向公司提出合理建议;

8、关心业主会建设,自觉接受业主委员会监督,共同搞好管辖区的各项工作;

9、配合街道、派出所、物业办等相关部门做好相应工作及其他上级交办的工作;做好公司交办的其它任务。

项目经理助理岗位职责2

1、强化专业知识,不断学习,提高专业技能。

2、负责现场“三通一平”的协调落实工作。

3、协调处理施工过程中土建方面施工问题,为工程顺利进展创造条件。

4、负责签署土建工程现场签证、洽商初步意见。

5、认真审阅施工图协助总工办解决设计问题,提出合理化建议。

6、审核材料计划,督促材料部门及时购进甲供材料、设备。

7、监督监理单位的管理工作。

8、参与土建工程分部分项验收,协助工程负责人组织施工、监理、公司相关部门及政府部门的竣工验收。

9、协助组织本专业分包工程的招标工作。

10、审核本专业施工方案,施工组织设计等技术性文件并上报相关部门。

11、对施工单位上报的本专业进度计划进行审核,并监督执行。

12、完成领导交办的其它工作。

项目助理岗位职责要求

项目助理工作内容介绍 篇1

1、协助项目经理对所管辖的`区域客户进行信息跟踪、分析及报告,并定期进行更新。

2、协助项目经理对所管辖的区域客户的产品开发进行项目管理,满足用户需求。

3、经常与客户进行沟通、与客户保持亲密联系,定期走访、了解产品的质量等情况。

4、协助完成客户报价工作,即时解答客户的商务问题。

5、及时与客户进行技术沟通和交流,解答及反馈解答客户的技术问题。

6、定期走访、了解产品的质量情况,协调解决产品质量问题。

7、组织、协调宣传企业产品,提升企业形象。

项目助理工作内容介绍 篇2

1、协助项目经理对游戏项目进度全程跟踪,把控游戏项目质量;

2、合理分配资源,做好跨部门间的沟通协作;

3、对项目计划,测试工作做定期的检查;

4、推进项目的开展,整理相关材料,进行数据分析,协调相关人员;

5、协助项目经理,对不同的项目协调管理;

6、完成上级交办的其它工作。

项目助理工作内容介绍 篇3

1、协助项目经理完成潜在项目任务书编制;

2、协助项目经理进行项目开发管理,及时反馈更新项目信息;

3、进度跟踪;

4、检查项目运行的有效性;

5、成本控制,协助财务做好数据统计;

6、项目质量状态跟踪检查并及时向上层反馈;

7、项目经理方向培养。

项目助理岗位职责要求

项目管理助理的岗位职责1

职责:

1、根据项目进度安排配合项目实施,协助进行科研项目管理、运营及验收;

2、协助进行科研专利的整理、编辑、维护等;

3、与科研及产业相关领域内专家沟通,完成科研及产业相关领域内科研及产业调查报告;

4、完成资料收集、整理、归档及其他相关工作。

岗位要求:

1、国家重点院校或电子信息领域专业院校工程类或科学技术类本科及以上学历;

2、在校/工作期间品学兼优、善于学习、认真仔细,吃苦耐劳、综合素质突出,有较强的沟通能力及分析能力;

3、有科研项目类撰写经验,写作能力较强;

4、有一定科研能力者优先;

5、有科研项目申请、管理及项目结题经验者优先。

项目管理助理的、岗位职责2

职责:

1、负责所有销售合同的实施进度的登记、统计以及简单的数据分析;

2、对所有项目实施过程的跟踪和督促;

3、协助实施人员进行公司内部的资源协调;

4、完成上级领导交办的其他工作。

岗位能力要求:

1、计算机、市场营销、财务、经济管理等相关专业,大专及以上学历,可接受应届毕业生;2、能独立、熟练使用office办公软件;

3、具备良好的数据分析能力,能进行项目进度数据的汇总分析,提供精确的数据统计报告;

4、性格外向且沉稳,较强的沟通和应变能力,良好的团队合作精神;

5、学习能力较强,工作认真负责,善于处理人际关系,有较强的承压能力;

6、认同医联公司的发展目标和企业文化,对本职工作有热忱。

项目管理助理的岗位职责3

职责:

1、协助编写项目研发相关文档

2、及时跟进和反馈研发项目的进度

3、日常行政事务处理

4、协助完成公司行政通知、会议纪要、文件、管理制度的起草

5、负责公司研发项目所需的物品采购、发放和管理,保证项目研发过程的支持和及时畅通

任职要求:

1、熟练运用OFFICE等办公软件

2、工作过程善于沟通和协调

3、语言表达能力和书面表达能力较好

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直

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