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内容导航：1、装修前我向物业交了一千元保证金，装修后物业找理由拒绝退还，这合法吗？2、工作没签合同押金不退是否违法1、装修前我向物业交了一千元保证金，装修后物业找理由拒绝退还，这合法吗？
交保证金时
物业没提要求
等我装修完却说我违规
物业不应该提前告知我吗？
装修违规？物业拒还保证金
房屋装修前，我向物业交纳了一千元保证金，但物业没有与我签订任何装修书面协议。装修完毕后，物业以防盗网超出墙面为由拒绝退还保证金，物业这种行为是合法的吗？
普法时间
《住宅室内装饰装修管理办法》第十五条
物业管理单位应当将住宅室内装饰装修工程的禁止行为和注意事项告知装修人和装修人委托的装饰装修企业。
《住宅室内装饰装修管理办法》第十六条
装修人，或者装修人和装饰装修企业，应当与物业管理单位签订住宅室内装饰装修管理服务协议。 住宅室内装饰装修管理服务协议应当包括下列内容： （一）装饰装修工程的实施内容； （二）装饰装修工程的实施期限； （三）允许施工的时间； （四）废弃物的清运与处置； （五）住宅外立面设施及防盗窗的安装要求； （六）禁止行为和注意事项； （七）管理服务费用； （八）违约责任； （九）其他需要约定的事项。
邻居噪音扰民，该怎么办？
隔壁租户每晚10点到12点打游戏，不断发出各种惊呼叫喊，严重影响到了我的生活。我找物业、房东出面协调，问题都没有得到解决，下次打算报警处理。如果报警后仍未解决，我能起诉他吗？有权让他搬走并赔偿损失吗？
普法时间
《中华人民共和国噪声污染防治法》第八十六条
受到噪声侵害的单位和个人，有权要求侵权人依法承担民事责任。
对赔偿责任和赔偿金额纠纷，可以根据当事人的请求，由相应的负有噪声污染防治监督管理职责的部门、人民调解委员会调解处理。
《中华人民共和国噪声污染防治法》第八十八条
本法中下列用语的含义：
（一）噪声排放，是指噪声源向周围生活环境辐射噪声；
（二）夜间，是指晚上十点至次日早晨六点之间的期间，设区的市级以上人民政府可以另行规定本行政区域夜间的起止时间，夜间时段长度为八小时；
（三）噪声敏感建筑物，是指用于居住、科学研究、医疗卫生、文化教育、机关团体办公、社会福利等需要保持安静的建筑物；
（四）交通干线，是指铁路、高速公路、一级公路、二级公路、城市快速路、城市主干路、城市次干路、城市轨道交通线路、内河高等级航道。
晚交八天房租，多收两月房租？
租房合同上写了押一付三，提前一个月交下个季度的房租，租客如果忘记，就每天按照月租金的20％交滞纳金。当时我没注意这一条款就签字了。某天，房东跟我说晚交房租8天了，之前也没提醒我，当时我就把租金转过去，却被告知要多收两个月房租作为滞纳金，如果不交就让我搬家，我该怎么办？
普法时间
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。
《中华人民共和国民法典》第五百六十二条
当事人协商一致，可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
无论时代场景如何变幻
人们对温暖情谊的向往始终不变
走出心灵之“宅”
避免精神之“独”
建设更有人情味的社区关系
（CCTV今日说法）
2、工作没签合同押金不退是否违法
工作没签合同押金不退是否违法
没签订劳动合同辞职，用人单位扣押金是违法的。收取押金本身就是违法，不退更违法。所以没签合同老板不退押金是两种违法行为。
押金交了没签合同可以与对方进行协商要求对方退还押金，如果对方不退押金可以向人民法院起诉。
根据《电子商务法》第二十一条规定，电子商务经营者按照约定向消费者收取押金的，应当明示押金退还的方式、程序，不得对押金退还设置不合理条件。消费者申请退还押金，符合押金退还条件的，电子商务经营者应当及时退还。
第七十八条规定，电子商务经营者违反本法第二十一条规定，未向消费者明示押金退还的方式、程序，对押金退还设置不合理条件，或者不及时退还押金的，由有关主管部门责令限期改正，可以处五万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，处二十万元以上五十万元以下的罚款。
交押金的工作能做吗
找工作交纳押金是违法行为。
根据我国《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其它证件，不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。 对于交押金、押证件、扣服装费的要求，劳动者可以拒绝。一旦因此事发生纠纷，劳动者注意保存证据，可申请仲裁，也可向劳动监察部门举报。
押金合同怎么写
押金合同应写明下列事项：
（一）双方主体信息；
（二）根据主合同双方各自应履行的义务；
（三）押金的金额和支付日期；
（四）押金的返还或折抵；
（五）违约责任；
（六）双方签名填写日期。
根据2021年施行的《民法典》第五百八十六条规定，当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。定金合同自实际交付定金时成立。
第六百八十四条规定，保证合同的内容一般包括被保证的主债权的种类、数额，债务人履行债务的期限，保证的方式、范围和期间等条款。
工作没签合同押金不退是否违法
一、离职,交的押金是否可以退
1、劳动者离职后,交的押金是可以退的。单位收押金的行为是违法的,劳动者可以要求其退还;若单位拒绝退还,劳动者可以去劳动局投诉,由劳动局责令单位限期退还,并依法对其处以罚款。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
二、劳务合同辞职工资是立马结算吗
1.完全可以要求公司立即结算， 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说按照法律规定必须在办理离职手续的同时，立即结算工资。公司规定不能与法律向抵触。不然无效，员工按照法律规定要求公司支付工资，公司如果由于各种自身原因无法立即支付，必须要支付一定的滞纳金，这个公司如果不同意完全可以申请劳动仲裁，要求其支付。
2.劳动者与公司的地位是平等的，公司要求25号结工资完全是按照他们自己的利益要求在办事，彻底无视了劳动者的正当合理要求，按道理说，劳动者在公司工作已经事先付出了劳动，而不是公司预先支付工资，所以事实上劳动者已经处于吃亏了的地位，如果再按照公司的规定日期拿工资，那从离职到这段时间的资金周转必定会出现问题，生活费无法得到有效保障
而相对于公司，只需要从财务里面划出一部分现金作为立即结算工资的保证金就可以解决这个问题了，所以对公司而言这是非常容易解决的问题。
3、如果公司不作为就是公司故意不解决这个问题来拖欠工资达到自己获利(争取资金周转时间)的目的。资本家剥削员工都是从这种小事情开始的。而劳动监察部门却一直还在为企业单方面讲话，殊不知它们应该保障的是劳动者的利益。
工作没签合同押金不退是否违法
没签订劳动合同辞职，用人单位扣押金是违法的。收取押金本身就是违法，不退更违法。所以没签合同老板不退押金是两种违法行为。
押金交了没签合同可以与对方进行协商要求对方退还押金，如果对方不退押金可以向人民法院起诉。
根据《电子商务法》第二十一条规定，电子商务经营者按照约定向消费者收取押金的，应当明示押金退还的方式、程序，不得对押金退还设置不合理条件。消费者申请退还押金，符合押金退还条件的，电子商务经营者应当及时退还。
第七十八条规定，电子商务经营者违反本法第二十一条规定，未向消费者明示押金退还的方式、程序，对押金退还设置不合理条件，或者不及时退还押金的，由有关主管部门责令限期改正，可以处五万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，处二十万元以上五十万元以下的罚款。
交押金的工作能做吗
找工作交纳押金是违法行为。
根据我国《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其它证件，不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。 对于交押金、押证件、扣服装费的要求，劳动者可以拒绝。一旦因此事发生纠纷，劳动者注意保存证据，可申请仲裁，也可向劳动监察部门举报。
押金合同怎么写
押金合同应写明下列事项：
（一）双方主体信息；
（二）根据主合同双方各自应履行的义务；
（三）押金的金额和支付日期；
（四）押金的返还或折抵；
（五）违约责任；
（六）双方签名填写日期。
根据2021年施行的《民法典》第五百八十六条规定，当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。定金合同自实际交付定金时成立。
第六百八十四条规定，保证合同的内容一般包括被保证的主债权的种类、数额，债务人履行债务的期限，保证的方式、范围和期间等条款。
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