众所周知，在工作场所，很多人对领导的看法就像猫一样，因为领导者有自己的权威和权力，甚至可以控制自己的生杀权力。但有些领导实际上害怕一些下属。当他们看到一些下属时，他们非常害怕。
今天，向您介绍领导者在职场最害怕的几种下属。你也在其中吗？
具有才能，能够完成部门指标的员工。任何领导者都希望员工能真正在他手下工作。因此，如果你有天赋，能够帮助领导执行部门指标，领导一定会对你感到敬畏，因为你对领导非常有用，老板无论如何都不会轻易裁掉你。
后台太硬，领导都不敢开口。一些员工带着他们的背景来到公司。这样的员工领导者也害怕。因为他们处理不好，就会无意间得罪领导。因此，这种员工领导者不敢采取行动。他更害怕比自己更大的领导，害怕他的工作也不稳定。
如果你掌握了领导的小把柄，并且能够与领导和平相处，那么你必须是一名职场专家。因为能够掌握领导的小把柄，让领导者容纳你，表明你真的有真正的本事。当然，不要随意拿把柄说事。那样的话，你就完了。
顽皮的老无赖。在工作场所，有一群人可以说是让领导头疼的，那就是那些没有追求、不能被赶走的老前辈。这样的人是淘气和无赖的。你不能指望以正常的方式处理这些问题，因为这可能会耗费你太多的时间和精力。因此，领导通常会让这些员工自由发挥，尽量不与他们冲突。
