您当前的位置:首页 > 美文摘抄 > 内容

年假规定怎么算一年(年假可以随请随休吗)

国庆假期已结束,马上就要进去工作状态

有没有办法重新进入放假的美好时光

休年假是上上策

给大家整理了一些年休假常见问题

我们一起来看看

哪些职工可以享受带薪年休假?

连续工作1年以上(既包括劳动者在本单位的工作时间也包括在以前单位工作的时间)。

注:退休返聘人员不享受年休假。

年休假天数如何确定?

年休假天数根据职工累计工作时间确定。

职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。

休假期限具体为:

职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;职工累计工作已满20年的,年休假15天。

请病假会影响当年的年休假吗?

根据《职工带薪年休假条例》:职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:

职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

所以,是否能享受当年的年休假,要根据累计工作年限和请病假的时间来看哦。

年假也就是每年一次的假期

北京的十一连续降雨

所以年假就要好好珍惜喽

大家来聊聊年假要去哪里玩耍?


声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如作者信息标记有误,请第一时间联系我们修改或删除,谢谢。

上一篇: 只知道姓名怎么找人(网上能通过名字来找人吗)

下一篇: 行政拘留怎么撤销案底(被拘留后怎么取消案底)



推荐阅读

网站内容来自网络,如有侵权请联系我们,立即删除! | 软文发布 | 粤ICP备2021106084号