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法定节假日加班几倍工资,国庆假期2021法定假日几天加班工资(国庆加班拿“三薪”)

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内容导航:1、国庆加班拿“三薪”,具体怎么算?2、法定节假日加班几倍工资:国庆假期2021法定假日几天加班工资

1、国庆加班拿“三薪”,具体怎么算?

《劳动法》规定:

“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。”

2016年修订的《上海市企业工资支付办法》明确:企业根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,按以下标准支付加班工资:安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付。

潘丽娜认为,劳动法及其相关法规有关国定假日300%支付薪酬,都是指正常工作以外的加班工资。

“如果加上未加班,本应得的那份薪酬,实际到手的应该是‘四薪’。休息日加班得的‘二薪’,指的也是加班费,不包括未加班本该得的那份薪。”

加班工资计算方法:

三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%

每小时加班工资=日加班工资÷8

相关说明

1、21.75天为平均每月计薪天数。

2、加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定:

(1)劳动合同对劳动者月工资有明确约定的,按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定;实际履行与劳动合同约定不一致的,按实际履行的劳动者所在岗位相对应的月工资确定。

(2)劳动合同对劳动者月工资未明确约定,集体合同(工资专项集体合同)对岗位相对应的月工资有约定的,按集体合同(工资专项集体合同)约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定。

(3)劳动合同、集体合同(工资专项集体合同)对劳动者月工资均无约定的,按劳动者正常出勤月工资(包括奖金、津贴、补贴)的70%确定。

加班工资和假期工资的计算基数不得低于本市规定的最低工资标准。

记者 谢克伟

来源: 新闻晨报

2、法定节假日加班几倍工资:国庆假期2021法定假日几天加班工资

国庆假期2021法定假日几天加班工资

2021国庆节三倍工资是几天

一、2021年三倍工资是哪几天?

1、元旦:放假1天(2021年1月1日)

2、春节:放假3天(正月初一-初三,2021年2月12日-2月14日)

3、清明节:放假1天(2021年4月4日)

4、劳动节:放假1天(2021年5月1日)

5、端午节:放假1天(2021年6月14日)

6、中秋节:放假1天(2021年9月21日)

7、国庆节:放假3天(2021年10月1日-10月3日)

其余节假日放假时间属放假调休,若加班只有双倍工资。比如2021年春节加班安排:根据2013年12月,国务院发布的关于修改《全国年节及纪念日放假办法》的决定,表示将第二条第二项修改为:“(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)”,所以其余时间只能算放假调休。

二、2021年节假日加班工资具体怎么计算?

1.计算公式:

根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班费按下列方式计算:

(1)工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×150%;

(2)休息日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×200%;

(3)法定节假日:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×300%。

根据《劳动法》第五十一条的规定,用人单位应当在法定节假日依法支付工资,即折算日工资和小时工资时,不排除国家规定的十一天法定节假日。因此,日工资和小时工资折算为:

日工资:月工资收入×月工资天数

小时工资:月工资收入×(月薪天数×8小时)

月薪天数=(365-104天)×12月=21.75天

2.公式说明:

其中21.75天为平均每月计薪天数。加班工资计算基数是按照劳动合同的约定来确定。

3.加班工资基数算法:

(1)签订劳动合同:法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。

(2)没签订劳动合同:劳动合同没有约定的,按照集体合同约定的加班工资基数确定。

(3)劳动合同、集体合同均未约定:若劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。

实例:假如你的加班工资计算基数是4500元,那除夕的加班费为4500÷21.75×200%=414元。

加班不给工资怎么办?

加班未支付加班费的,应及时向当地劳动保障监察部门进行举报。并提出维权请求时,需要收集相关证据。维权方式有以下两种:

1.第一种:向你所在地区劳动保障监察机构进行投诉,并让他们进行调查处理。

2.第二种:对单位给你支付的加班工资有异议的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉,要求依法支付你相应的加班费和经济补偿金。

国庆节调休如何计算工资

国庆节调休如何计算工资是很多入职小白们都有的疑问,不过就相关规定我们可以知道1、2、3日工作的员工,依法应按照日工资的三倍,计发每日的加班工资(不得换休)。

连同1、2、3日带薪休假待遇,1、2、3日工作的员工,每日用人单位应支付四倍的日工资。

但是一般企业不可能按劳动法执行,最多象征性的给你几个加班其余的串休,这是国企的做法。

私企更别说了,正常上班没有加班工资!

国庆假期2021法定假日几天加班工资

2021国庆节三倍工资是几天

一、2021年三倍工资是哪几天?

1、元旦:放假1天(2021年1月1日)

2、春节:放假3天(正月初一-初三,2021年2月12日-2月14日)

3、清明节:放假1天(2021年4月4日)

4、劳动节:放假1天(2021年5月1日)

5、端午节:放假1天(2021年6月14日)

6、中秋节:放假1天(2021年9月21日)

7、国庆节:放假3天(2021年10月1日-10月3日)

其余节假日放假时间属放假调休,若加班只有双倍工资。比如2021年春节加班安排:根据2013年12月,国务院发布的关于修改《全国年节及纪念日放假办法》的决定,表示将第二条第二项修改为:“(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)”,所以其余时间只能算放假调休。

二、2021年节假日加班工资具体怎么计算?

1.计算公式:

根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班费按下列方式计算:

(1)工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×150%;

(2)休息日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×200%;

(3)法定节假日:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×(月薪天数21.75×8小时)×300%。

根据《劳动法》第五十一条的规定,用人单位应当在法定节假日依法支付工资,即折算日工资和小时工资时,不排除国家规定的十一天法定节假日。因此,日工资和小时工资折算为:

日工资:月工资收入×月工资天数

小时工资:月工资收入×(月薪天数×8小时)

月薪天数=(365-104天)×12月=21.75天

2.公式说明:

其中21.75天为平均每月计薪天数。加班工资计算基数是按照劳动合同的约定来确定。

3.加班工资基数算法:

(1)签订劳动合同:法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。

(2)没签订劳动合同:劳动合同没有约定的,按照集体合同约定的加班工资基数确定。

(3)劳动合同、集体合同均未约定:若劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。

实例:假如你的加班工资计算基数是4500元,那除夕的加班费为4500÷21.75×200%=414元。

加班不给工资怎么办?

加班未支付加班费的,应及时向当地劳动保障监察部门进行举报。并提出维权请求时,需要收集相关证据。维权方式有以下两种:

1.第一种:向你所在地区劳动保障监察机构进行投诉,并让他们进行调查处理。

2.第二种:对单位给你支付的加班工资有异议的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉,要求依法支付你相应的加班费和经济补偿金。

国庆节调休如何计算工资

国庆节调休如何计算工资是很多入职小白们都有的疑问,不过就相关规定我们可以知道1、2、3日工作的员工,依法应按照日工资的三倍,计发每日的加班工资(不得换休)。

连同1、2、3日带薪休假待遇,1、2、3日工作的员工,每日用人单位应支付四倍的日工资。

但是一般企业不可能按劳动法执行,最多象征性的给你几个加班其余的串休,这是国企的做法。

私企更别说了,正常上班没有加班工资!

国庆假期2021法定假日几天加班工资

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广州位于中国南部,珠江三角洲的北缘,是中国最发达的城市之一。 这里是粤食之乡、购物天堂,文化交汇之地,也是一座历史与现代感并存的“南国之城”。作为中国最早开埠的通商口岸,广州一直保持着较好的通商氛围,这也令城市的发展愈加迅速。

每条街道都灯火辉煌,处处充满着令人迷醉的魅力。无论是沙面建筑群中精美的欧洲古典建筑,还是那些具有岭南韵味的商业骑楼,甚至是夜晚珠江沿岸的绚烂夜色,都会让你深深的爱上这座四季如春的南方都市。

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青岛坐落于山东半岛东南部沿海,是黄海之滨的明珠,万国建筑的'经典,啤酒飘香的名城,对外开放的热土。

记忆里,青岛最赏心悦目的景色,是在远离陆地的海上,站在游艇弦前,坐在木舢板船头;是透过观光直升机的舷窗,沿着海岸线一直往前飞;是在将近崂顶的垭口,穿过清澈的空气,远远望着,楼宇如一线,宛若盆景,静卧在山海之间。

青岛的特色,呈现在落日余晖中的老城老街,在海雾弥漫中的山海间,在风雨来临前的海岸线;初春百花苑新绿的紫藤,春末中山公园如雪的落樱,秋季中山公园鹅黄的银杏叶,冬日崂山墨染飞白的峰峦。

青岛,就是胶东半岛上的那一点,坐拥半亩海洋的万种温热。唯有来了这里,你才知道什么是“红瓦绿树,碧海蓝天”。

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湖北武汉

武大和磨山的樱花,盛放时节灿若烟霞,各地游人慕名而至。不论是湖上泛舟还是湖边漫步,都会被秀美的东湖吸引;不论是在桥上还是在船上,都能为两江的夜景沉醉。

武汉是名副其实的美食之都,汉味早点尤为诱人,一碗热干面或是一盒鸭脖子就能让人流连忘返。江汉路、黎黄陂路等街道记录了租界时代的屈辱,军政府、起义门等遗存见证了近代革命的豪情。

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三亚是个旅游度假的好地方,号称中国最美的海滩,吹着海风,品尝美味的水果和海鲜,享受极了。

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美食推荐:各类生猛海鲜肯定是不能错过的,除此之外,热带地区水果丰富,味道甜美,芒果木瓜榴莲随处可见。如果觉得餐馆海鲜太贵,可在水产品市场买了让餐馆加工,不过要收加工费。

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