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内容导航：1、公司到底怕不怕劳动仲裁？2、为什么老板都不怕劳动仲裁：老板为什么不怕劳动仲裁1、公司到底怕不怕劳动仲裁？
虽然现在劳动法已经被很多人所熟知了，但是还是有很多公司视若无睹，想尽办法压榨员工。比如拖欠工资、随便辞退员工不给赔偿等。
这些违反劳动法的情况屡禁不止，层出不穷，是因为公司不怕劳动仲裁吗？
不，公司敢违法，其实不是不怕仲裁，而是知道劳动者多半不会去仲裁。
为什么劳动者不愿意去劳动仲裁？
一方面，因为中国人从小就被教育，多一事不如少一事，吃亏是福，总觉得劳动仲裁、惹上官司不是一件什么好事，如果没有涉及到很多钱，宁可自己吃亏也不想真的跑去仲裁或者起诉。
另外一方面，因为维权时间战线太长。虽然按照规定，仲裁院要在劳动者申请仲裁5天内判断是否受理，受理后45天内给出裁决结果，特殊情况的最多可以延长至60天。但实际操作中，因为种种原因，比如疫情封控、案件太多排不过来等，劳动仲裁的实际流程走下来可能会长达半年到一年。以我亲身经历为例，从申请到拿到仲裁结果，收到公司赔偿就花了整整八个月。
再有，因为劳动者不知道该如何仲裁。没有跑过仲裁的人，多半不知道去哪里申请仲裁，该如何整理证据，交完证据后的流程是怎么样的，开庭又要如何应对，这些环节对于一个完全没做过的人来说，是完全空白的状态，就会潜意识的觉得申请劳动仲裁太麻烦太消耗精力了。
公司就是抓准了以上三个方面，拿捏住劳动者的弱点，公司就算违法，劳动者也多半不会闹大，不会造成什么麻烦。
而且退一步讲，就算劳动者去仲裁，且裁决胜诉，公司会怎么样？不过是把当初本来就应该发给劳动者的工资发出来，本来就应该给的赔偿赔出来。最多会在裁判文书网有一条记录，不会有其他处罚。
所以，你想，如果你是公司老板，辞退10个人不给赔偿，可能有5个人嫌麻烦忍气吞声了，剩下5个人发起维权后，可能3个人会接受调解（赔偿金打折），最后2个人就算坚持走到了裁决胜诉，公司也只需要将这2个人的钱赔给他就完了。最终，本来10个人的赔偿金，公司免除了5个，3个打了折，只全额赔付了最后2个人，相对于最开始的全部赔付省了50%以上的赔偿金，而且还拖了劳动者的时间精力，这违法成本真的是太低了。
那公司到底怕不怕劳动仲裁？
怕。
在我申请仲裁之前，与公司协商过程中，公司的态度一直很嚣张，明确表明：你要去仲裁你就去，无非就是多一条记录，公司不怕。但当我一申请仲裁，公司就表示愿意调解；我拒绝调解等到了开庭，公司的调解金额就开始加码；拿到裁决书后，公司也没有任何话说，就按照裁决金额把赔偿款打了过来。
我的经历虽然不能代表全部的公司，但也可以代表大部分公司。很多公司都是最开始连唬带蒙，说他不怕仲裁，你走仲裁也没那么容易，最好是接受公司的安排。但其实申请了仲裁后，裁决结果是什么就是什么，大多数公司还是怕的。如果公司还是强硬不打款，劳动者也可以去法院申请强制执行。
我在仲裁过程中，翻看了《劳动法》《劳动合同法》，也看了很多案例，劳动者的仲裁成功率还是比较高的，而且我遇到的仲裁院的工作人员都很耐心，有问题都会帮我解答，并且还会提醒你下一步要如何做。
我很希望大家都不要遇到这种违法的无良公司，但如果遇到了这样的公司也不要怕，该申请仲裁申请仲裁，只有每个劳动者的维权意识建立起来，以后公司才不敢轻易的违法。
2、为什么老板都不怕劳动仲裁：老板为什么不怕劳动仲裁
老板为什么不怕劳动仲裁的答案是：个人仲裁所需的时间长；企业的违法成本较低
因为个人仲裁所需的时间很长，真正仲裁案子一打一两年很正常。企业不怕拖，但个人很怕。 花钱花精力不说，个人在这个阶段很影响新工作入职。但是其根本原因在于企业的违法成本较低，而个人仲裁成本极高。有些公司会甚至还会因为有仲裁纠纷不给员工开离职证明，员工无法入职。所以每个员工个人还得为生计和个人发展考虑，跟企业根本耗不起。只有极个别较真的会跟企业死磕到底，而且最后胜诉了，也只是拿到微薄补偿。
当劳动者发生劳动争议，劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉，具体采取哪种方式还是两种方式并用效果较好，要看争议的具体内容。劳动监察属于行政执法，在劳动监察过程中，劳动监督机关一经作出处理决定，立即发生法律效力，有关单位和个人应立即执行。
有关当事人不服处理决定的，可以提起行政复议或行政诉讼，在申请复议或行政诉讼期间，不影响决定的执行。而劳动争议仲裁机构作出的裁决，并不立即发生法律效力，而是处于效力待定状态。
仲裁委员会应当在仲裁规则规定的期限内将开庭日期通知双方当事人。当事人在收到开庭通知书后，应当注意以下几个问题：
1、当事人若确有困难，不能在所定的开庭日期到庭，则可以在仲裁规则规定的期限内向仲裁庭提出延期开庭请求，是否准许，由仲裁庭决定。申请人经书面通知，无正当理由不到庭或未经仲裁庭许可中途退庭的，视为撤回仲裁申请。被申请人经书面通知，无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的，仲裁庭可以缺席裁决。
2、在庭审过程中，当事人享有进行辩论和表述最后意见的权利。
3、双方当事人应当严格遵守开庭纪律。
当事人申请仲裁后，有自行和解的权利。达成和解协议的，可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书，也可撤回仲裁申请。在庭审过程中，若双方当事人自愿调解的，可在仲裁庭主持下先行调解。调解成功的，仲裁庭依据已达成的调解协议书制作调解书，当事人可以要求仲裁庭根据调解协议制作裁决书。
调解不成的，则由仲裁庭及时作出裁决。仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的，可以交由当事人共同约定的鉴定部门鉴定，也可以由仲裁庭指定的鉴定部门鉴定，鉴定费用由当事人预交。
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