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内容导航:1、如果你性格内向、不善交际,强烈建议你从事这4种工作2、性格内向的人适合做什么工作:性格内向的人能做什么工作1、如果你性格内向、不善交际,强烈建议你从事这4种工作
情叔导语:
人的性格既有生理上的特质,也有环境的影响,但不管怎么样,现在的你似乎已经是一个内向的人了,当你还是个孩子的时候,可以是害羞的,在陌生人面前不敢说话,家长们总是会笑一笑,让你到一边去玩。但是,我们总是会有走向社会的一天,不为了实现什么远大目标和梦想,仅仅是为了生活和生存,我们也得找一份工作来养家糊口。可是,很多人说性格内向的人找工作很难啊,不善交际的人没有前途啊。事实却并非如此,内向的人也有自己的优势,只要找到适合自己性格的事业,就可以发挥自己的长处,展示一番风采。
一、设计类工作
性格内向的人往往有着更加细腻的内心,她们不向外过多地倾诉,但是那双带着温柔不断观察世界的眼睛却足够地敏锐,他们可以轻易地发现别人看不到的美,他们有更多自己的时间和精力去与世界对话,同世界交流。而设计这份工作,正是需要这样的人,无论性格如何,只要足够严谨细致就可以成为工程师,只要内心对美有足够的认知,就可以成为设计师。
二、科研类工作
科研,是一份与数据打交道的工作,在科研的世界里只有世界的真理,一位科研工作者,只需要在知识的海洋里找到那个让自己着迷的点,不断地深挖,不断地探索。寻求真理的过程充满了快乐,足以支撑起一个人的血肉和骨骼,即使性格内向的人,在面对自己感兴趣的事业时也可以侃侃而谈,也可以散发出智慧的光芒,让人崇拜和仰望。在科研的世界里,我们可以尽情地用自己的智慧去创造另一片天空,创造属于我们的天空。
三、科技类工作
科技类工作,相比于人文类工作,对于个人的专业技能要求较高,同时这也意味着只要自己的技术过硬,在单位里即使没有出众的交际能力,也会有不错的成就和地位。在这个技术才是硬道理的行业里,你所需要做的只是精进技术,做大国工匠,用自己一点一滴地付出,换来技术不断提高,换来中国科技腾飞。当个人的梦想与时代的梦想融为一体的时候,其他的一切对于我们来说都不再重要。
四、文字工作者
文字工作者用自己的文字说话,用文字去表达心中所想,用文字去和世界沟通。因为与世界沟通的方式换成了更温和的文字,所以文字工作者们总是习惯沉浸在自己的世界里,独自探寻世界的奥秘,并将这零零总总叙说给世人。
情叔结语:
性格内向只是人身上的一个特质,并不会决定任何事情,决定事情结果的只有自己的态度,所以,不要将性格内向作为自己干什么都干不成的理由,找到适合自己的事情勇敢地去做,这时候你就会发现,其实在你的领域里,你一点都不内向。
2、性格内向的人适合做什么工作:性格内向的人能做什么工作
性格内向的人能做什么工作
平面设计人员。
这个职业需要独特的审美能力,创新,跟上时代的发展。性格内向的人心理世界往往更丰富,对很多事有自己的看法,有自己的构思和创意。平面设计这个工作就很适合性格内向的人。因为不用跟过多的人打交道,可以通过软件展现出自己的想法跟个性,可以把自己的天马行空都投注在自己的作品中,往往更能打动别人,取得不错的成绩。
但是设计需要不断的学习,不断的更新自己的知识和见识,提示:不要满足于现状,要多积累自己的知识,不要停止学习。
售后服务人员。
这个职业需要很好的耐心和温柔的脾气,要能够解决对方的困难和问题。不需要多会说,要善于倾听对方的不满,耐心的解答问题。切记不要跟顾客争吵,要善于倾听,从对方的角度看问题,解决问题。
售后服务人员跟销售有本质的不同,销售一般要机灵,能说会道,说道顾客的心眼里,顾客会更愿意下单购买,售后不存在这个问题,他们只需要解决顾客的问题,从顾客的角度出发,为顾客着想。有的时候产品出了问题,顾客肯定会很生气,他们需要的是理解,而不是辩解,内向的人更加沉稳,温柔,不会跟顾客发生争执,有时候耐心的倾听顾客的不满,会让不满情绪消除了大半。
质量检测人员。
这个工作需要特别的细心,能发现产品的微小瑕疵,是很重要的一个工作环节。性格内向的人往往心细细腻,适合这种仔细的有责任的工作。
性格内向的人,不会说过多的话,但是做事非常小心谨慎,对事非常负责任,正好可以胜任质检这个工作,少话才能专心致志的投入到工作中去,不会因为跟别人攀谈,而让自己走神,造成错误的产生。
要求,一定要有强烈的责任心,保证工作的顺利完成。
医院医护人员。
医生护士都是治病救人的工作,在掌握好自己的专业知识和技能的同时,一定要为人和蔼,待人真诚。住院的病人肯定是由于某种疾病生病住院,我们对待病人一定要像对待自己的亲人一样,不能有歧视。
温和的性格,不急躁,非常的重要,患者的家属在医院中肯定情绪不是太稳定,这个时候医护人员的一点关心和帮助都会让他们感到温暖,所以内向的性格更加温和不与人争吵,更能让家属感到真心的对待和关心帮助。
印刷排版制版人员。
这个职位要求员工有强烈的责任心,仔细认真。如果出现差错将给公司带来很大的损失。性格内向的人要有责任感,要对微小的细节处理的很到位。
印刷的要求非常重要,印刷前仔细校对成为了重中之重,一旦有一点错误没有检查好,印刷错误造成的损失将无法估计,所以这个工作更加要求认真负责、有责任心。内向的人一般更加的心细,会关注到一点点小的毛病,及时纠正。
教育工作者,教师。
有人说,老师适合开朗的人,要会说,其实不然,会说的.人不见得就能做好教师的工作。说,是以专业知识为基础的,有了专业基础不见得就是好教师,最好能懂得孩子的习惯和心理,知道怎样的教育适合孩子的成长。
好的教师并不是可以跟学生打成一片,形同母子,而是可以根据不同的学生,不同的性格特点,不同的思维模式,因材施教,所有的学生都有自己的优势与缺点,教师要能发现每个学生的优点,合理的培养,不断的鼓励其进步,不放弃学习成绩不好的学生。
性格内向的人能做什么工作
超市收银员。
虽然超市的顾客熙熙攘攘,而且结帐时也要排队,但收银员与顾客之间的交流很少,不用多热情,也不用多说什么,只要简单重复的那两句,把货和钱数弄清楚就可以了。
图书管理员。
图书馆是书的海洋,而人却相对稀少,这里可以说是性格内向人的天堂,他们可以默默无闻的把书管理得井井有条,却还不觉得枯燥。
仓库管理员。
一般来说,仓库都是一个单位的重地,需要防火、防水、防盗,轻易不会让闲杂人出入,性格内向的人在这里工作也是发挥了长处,耐得住寂寞,还不会象外向人那样把仓库的情况都说出去。
电脑编程人员。
在我们平常人眼里,IT界的Geek们都是非常厉害的,感觉他们的大脑处理起数字来不比电脑差。而他们的性格却不屑于面对面的社交,内向的性格在处理虚拟世界的工作上却非常棒。
厨师。
工匠精神是我们现在推崇的,而厨师做得真正好的,也可以算得上工匠了。性格内向的人相对会稳重一些,也更会钻研,他们可以把厨艺在熟练的基础上加以更新和提高,能把这工作做得非常好。
性格内向的人能做什么工作
平面设计人员。
这个职业需要独特的审美能力,创新,跟上时代的发展。性格内向的人心理世界往往更丰富,对很多事有自己的看法,有自己的构思和创意。平面设计这个工作就很适合性格内向的人。因为不用跟过多的人打交道,可以通过软件展现出自己的想法跟个性,可以把自己的天马行空都投注在自己的作品中,往往更能打动别人,取得不错的成绩。
但是设计需要不断的学习,不断的更新自己的知识和见识,提示:不要满足于现状,要多积累自己的知识,不要停止学习。
售后服务人员。
这个职业需要很好的耐心和温柔的脾气,要能够解决对方的困难和问题。不需要多会说,要善于倾听对方的不满,耐心的解答问题。切记不要跟顾客争吵,要善于倾听,从对方的角度看问题,解决问题。
售后服务人员跟销售有本质的不同,销售一般要机灵,能说会道,说道顾客的心眼里,顾客会更愿意下单购买,售后不存在这个问题,他们只需要解决顾客的问题,从顾客的角度出发,为顾客着想。有的时候产品出了问题,顾客肯定会很生气,他们需要的是理解,而不是辩解,内向的人更加沉稳,温柔,不会跟顾客发生争执,有时候耐心的倾听顾客的不满,会让不满情绪消除了大半。
质量检测人员。
这个工作需要特别的细心,能发现产品的微小瑕疵,是很重要的一个工作环节。性格内向的人往往心细细腻,适合这种仔细的有责任的工作。
性格内向的人,不会说过多的话,但是做事非常小心谨慎,对事非常负责任,正好可以胜任质检这个工作,少话才能专心致志的投入到工作中去,不会因为跟别人攀谈,而让自己走神,造成错误的产生。
要求,一定要有强烈的责任心,保证工作的顺利完成。
医院医护人员。
医生护士都是治病救人的工作,在掌握好自己的专业知识和技能的同时,一定要为人和蔼,待人真诚。住院的病人肯定是由于某种疾病生病住院,我们对待病人一定要像对待自己的亲人一样,不能有歧视。
温和的性格,不急躁,非常的重要,患者的家属在医院中肯定情绪不是太稳定,这个时候医护人员的一点关心和帮助都会让他们感到温暖,所以内向的性格更加温和不与人争吵,更能让家属感到真心的对待和关心帮助。
印刷排版制版人员。
这个职位要求员工有强烈的责任心,仔细认真。如果出现差错将给公司带来很大的损失。性格内向的人要有责任感,要对微小的细节处理的很到位。
印刷的要求非常重要,印刷前仔细校对成为了重中之重,一旦有一点错误没有检查好,印刷错误造成的损失将无法估计,所以这个工作更加要求认真负责、有责任心。内向的人一般更加的心细,会关注到一点点小的毛病,及时纠正。
教育工作者,教师。
有人说,老师适合开朗的人,要会说,其实不然,会说的.人不见得就能做好教师的工作。说,是以专业知识为基础的,有了专业基础不见得就是好教师,最好能懂得孩子的习惯和心理,知道怎样的教育适合孩子的成长。
好的教师并不是可以跟学生打成一片,形同母子,而是可以根据不同的学生,不同的性格特点,不同的思维模式,因材施教,所有的学生都有自己的优势与缺点,教师要能发现每个学生的优点,合理的培养,不断的鼓励其进步,不放弃学习成绩不好的学生。
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