关于【职场动物进化手册】，适合职场阅读的书籍，今天向乾小编给您分享一下，如果对您有所帮助别忘了关注本站哦。
内容导航：1、你是否陷入垃圾和陷阱工作、重复性工作？如何认识和解决它们？2、职场动物进化手册：适合职场阅读的书籍1、你是否陷入垃圾和陷阱工作、重复性工作？如何认识和解决它们？
你是否每天埋头苦干却得不到好绩效？是不是领导总是注意不到你的工作成果？是否每天做着重复性的、无价值的工作？
聪明的职场人，能识别垃圾工作、陷阱工作和重复性工作，精准的避开它们；即使你现在已经陷入了这些僵局中，也别担心，本文带给你们这些工作的识别方法、避开方式，以及工作价值计算公式。
做正确的工作，才能在上升的职场路上越走越远！
垃圾工作","content"
以为自己跟垃圾工作很远？
其实，每个公司都存在着大量的垃圾工作，这些工作混杂在紧迫性的工作之中，除了对企业毫无益处外，甚至会影响到企业的发展。
什么是垃圾工作呢？垃圾工作有下面几个特征：
垃圾工作都是哪里来的呢？
神奇吧？垃圾工作竟然最多来自于主管（经理）的念头，并且为了防范高管对他们的工作状况不满，会尽可能包装得全面一些。
你可能会问，为什么他们要自己制造垃圾工作？有以下两个原因：
1、控制那些能力过强的员工，使其行进速度不可随心所欲的过快，以免将整个部门丢在后面。
2、有时他们也搞不清高管某个想法具体该如何实施，所以宁可多做，有废的方案备选、总好比过只有一个方案被pass。
所以说，作为员工也需要保持信息畅通，知道公司和业务发展的大方向；避免埋头苦干，做一些和业务无关的活。
员工真正的能力或智慧，不在于做了多少具体工作，而在于避开这些垃圾工作，将精力投入到真正有意义的工作中去。
陷阱工作","content"
陷阱工作工作量极大，且需要与其它同事合作。有互动性的工作，就免不了有矛盾；甚至有可能是其他环节积累的矛盾在你的工作中爆发，这时候你容易成为“背锅侠”。
遇到陷阱工作怎么办？
第一：大声呐喊呼吁援救
第一时间里向相关高管报告，保持信息畅通。高管一但得闻，就已经替你承担了一部分责任，对你的责罚最多是责你无能，不会出现灾难性后果。
第二：中途逃走以免后患
发现事情不对头，立即后退，比如说家人重病、或是另有其它更重要的工作，中途脱手为时未晚。
第三：制造矛盾以虎谋皮
抢先发难，制造事端，可以是向客户发难，也可以是向同事发难，但前提是要搜集好证据，把全部责任推到合作者或同事的头上，以便当公司追究的时候能有一个交待。
参考书籍《职场动物进化手册》
不计较得失、只顾低头拉车不抬头看路的，容易沦为垃圾员工误入雷区，或者掉进陷阱。
重复性工作","content"
所有的工作都面临重复性，高层管理者亦有“仪式性”的工作。
如果你无法避开重复性的工作内容，可以尝试思考下面几个问题：
1、是不是可以关联某一些特定的技能。
你可以整理成SOP，因为标准工作流程的输出、本身也是一份工作；同样地，你可以把它上传到公司的知识库里，让领导看到你的总结归纳能力、让其他同事、新员工缩减了工作流程和时间，也是对他们的帮助。
2、完成工作后是否能进行有价值的反思。
学会每天下班前总结一天的得失。对于周报和月报的总结也要认真。
自我督促做每日复盘、周度阅读复盘。学会用PDCA循环来分析，今天的重复在昨天的重复的基础上，有了什么进步？
3、能否通过某些效率工具来优化自己的工作。
避开原始做事方式、去做一个工具小能手、并学会分享。
很多活是不是可以通过一些技能的提升来避免重复性？比如EXCEL的一些工具技巧？不要小看这些技能，可以帮你解决很多重复性问题。
4、能否Lean in更进一步；不要让职责限定了你表现的边界。
也许布置给你的工作有某些重复性，那你能不能更进一步，思考有没有其他可创造性内容？比如why-what-how框架，有些领导布置给你的可能只是how，即怎么做事，可能包含了一些重复性的工作；如果能站在why和what的层面，或许能解决how的重复性。
如何判断工作的价值，可以用下面公式来做个打分：
工作评分：（老板关注度+工作重要度+高管关注度+主管关注度+对公司有影响人物关注度）*独立活动或互动活动系数*期望值系数。
参考书籍《职场动物进化手册》
学会了吗？判断自己的工作是否是垃圾工作，避开它们；认识到陷阱工作，学会和领导求助、或者刻意制造矛盾并离开；面对重复性工作，总结SOP、进行有效反思和技能提升。
20%的努力决定了80%的结果，一定要抓重点要素，实现自己在职场的价值。
有时候不是谁的能力差，只是方法没选对。
愿各位都能学会避开垃圾工作、陷阱工作、重复性工作，做一个聪明的职场人！
我是华莹，专注职场干货、思维能力、个人成长和运营知识分享。QS30管理学硕士，AI公司产品运营。
2、职场动物进化手册：适合职场阅读的书籍
适合职场阅读的书籍
一、《高效能人士的七个习惯》（史蒂芬·柯维）
简介：这本书是中国商界最经典、最著名的一部培训教材；世界500强企业必备培训课程。奥 巴 马、克林顿、普京、李开复、肯布兰佳、《一分钟经理》的肯布兰佳、华人成功学权威陈安之、《纽约时报》《福布斯》《财富》等皆鼎力推荐阅读。
这本书精选了柯维博士“七个习惯”的最核心思想和方法，为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用最少的时间，参透高效能人士的持续成功之路。
不仅是企业、组织机构，更是个人获得自我提升的人生必修教材。读者遍及工商业、政府部门、军队、学校以及家庭等各个领域。改变人的思维方式和行为方式。这种改变甚至帮助实现一个国家的强大。
二、《远见》（布赖恩·费瑟斯通豪）
简介：成功的职业生涯不在于找到热爱的工作，而在于建立起你热爱的生活。
我们期盼梦想，但惧怕现实。我们认识的那个世界已经变了，而且变得很快。我们需要新的方法寻找工作，用新的方法建立可持续的职业生涯。
奥美互动全球首席执行官布赖恩费瑟斯通豪在《远见》中，向我们展示了职业生涯中3个截然不同但相互关联的阶段，教会我们如何不断储备职场燃料以创造长期的成功。
《远见》提供了实用的练习、工具和案例，带你重新思考和评估你的技能、时间和职场投资方向。远见思维帮助我们利用新方法寻找工作，平衡工作与生活，规划职业生涯的45年。
三、《拥抱十年后的自己》（Lydia木木）
简介：本书是作者十余年工作经验的总结，分四个章节为读者阐述职场生存的本质。
“直面自己 学会选择”
“职业规划到底有多重要”
“让你如虎添翼的工作技巧”
“无论工作还是生活拎得清最重要”
作者将自己的工作经验毫无保留的和盘托出，旨在帮助更多的年轻人找到职场的方向，让年轻人早日意识到“我们到底是在为什么而工作”，这些工作理念和工作技巧非常值得工作十年以内的读者认真学习。
适合职场阅读的书籍
一、《高效能人士的七个习惯》（史蒂芬·柯维）
简介：这本书是中国商界最经典、最著名的一部培训教材；世界500强企业必备培训课程。奥 巴 马、克林顿、普京、李开复、肯布兰佳、《一分钟经理》的肯布兰佳、华人成功学权威陈安之、《纽约时报》《福布斯》《财富》等皆鼎力推荐阅读。
这本书精选了柯维博士“七个习惯”的最核心思想和方法，为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用最少的时间，参透高效能人士的持续成功之路。
不仅是企业、组织机构，更是个人获得自我提升的人生必修教材。读者遍及工商业、政府部门、军队、学校以及家庭等各个领域。改变人的思维方式和行为方式。这种改变甚至帮助实现一个国家的强大。
二、《远见》（布赖恩·费瑟斯通豪）
简介：成功的职业生涯不在于找到热爱的工作，而在于建立起你热爱的生活。
我们期盼梦想，但惧怕现实。我们认识的那个世界已经变了，而且变得很快。我们需要新的方法寻找工作，用新的方法建立可持续的职业生涯。
奥美互动全球首席执行官布赖恩费瑟斯通豪在《远见》中，向我们展示了职业生涯中3个截然不同但相互关联的阶段，教会我们如何不断储备职场燃料以创造长期的成功。
《远见》提供了实用的练习、工具和案例，带你重新思考和评估你的技能、时间和职场投资方向。远见思维帮助我们利用新方法寻找工作，平衡工作与生活，规划职业生涯的45年。
三、《拥抱十年后的自己》（Lydia木木）
简介：本书是作者十余年工作经验的总结，分四个章节为读者阐述职场生存的本质。
“直面自己 学会选择”
“职业规划到底有多重要”
“让你如虎添翼的工作技巧”
“无论工作还是生活拎得清最重要”
作者将自己的工作经验毫无保留的和盘托出，旨在帮助更多的年轻人找到职场的方向，让年轻人早日意识到“我们到底是在为什么而工作”，这些工作理念和工作技巧非常值得工作十年以内的读者认真学习。
适合职场阅读的书籍
一、《史蒂夫乔布斯传》
对于我个人来说，从大学开始就特别喜欢读人物传记、企业传记，书中故事总是那么深邃和鼓舞人心。《史蒂夫乔布斯传》也是如此，前前后后我了五遍，每一次读都有不同的感受体会，收获颇多。
作为乔帮主唯一授权的官方传记，书中详尽、毫无掩饰地讲述了他过往经历，对我们既有警示意义，又有启示意义。
相信我，读完本书，几乎所有人都会膜拜乔帮主！我们不得不承认，乔布斯这个伟大的天才，改变了世界！
二、《职场动物进化手册》
作者雾满拦江是十几年以前天涯论坛的著名写手，他写过很多历史类的书籍，不过并不为大家所推荐，甚至很多人批判他在历史方面误人子弟。
我个人比较关注的是老雾在写社会写人性方面的功底，此书读完之后真的赞不绝口，写的非常通透，给我的职场生涯颇多影响和启发。
他这本职场类的《职场动物进化手册》备受推崇，书中提出很多作者自创的“职场性格模型”，内容相当得接地气，比较颠覆学生党、小白党们对职场的认知，但又确实是现实。
三、《被讨厌的勇气》
这本书的副标题是“自我启发之父阿德勒的哲学课”，所以我们可以看到贯穿整本书的是心理学“三巨头”之一的`阿德勒的哲学思想。
全书以对话录的形式把阿德勒错综复杂的心理学与实际相结合，通俗地表达出来，教我们如何用自己的双手在复杂的生活中获得真正的幸福，读起来觉得很惊艳。
这里我摘抄几段，大家感受一下：
1、并非是“世界”本身复杂，完全是“你”把世界看得复杂。
2、比起别人如何看自己，我更关心自己过得如何。“不想被人讨厌”是我的课题，但“是否讨厌我”却是别人的课题。
3、你不是为了满足他人的期待而活，他人也不是为了满足你的期待而活。
反正就是一本分分钟划重点的书！哦对了，此书还被拍成同名日剧，评分很高哦~
四、《小强升职记》
这本书讲的是职场菜鸟小强，在项目经理的教导下，一步步学会时间管理，最终升职加薪重塑自我的成长故事。书中内容可以算是我个人在时间管理上的启蒙。诸如番茄工作法、猴子法则、四象限法则等等重要方法都一一做了介绍，实用性很强，看完之后，我反正是再没有在网上买过任何有关时间管理的知识付费了。
养成一些良好的生活习惯，学会把事情做好分类，掌握一些时间管理办法，确实是能够把你从繁杂的事务中解救出来，生活也就更加美好。
个人认为全书核心：一次只做一件事。
刚步入职场，或即将步入职场的朋友们建议好好阅读本书，真的会让你少走很多弯路。
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