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内容导航：1、机关事业单位工作人员养老金的计算，需要哪些基本信息2、事业单位退休工资如何计算：事业单位退休职工工资怎样计算1、机关事业单位工作人员养老金的计算，需要哪些基本信息
要计算机关事业单位工作人员的退休养老金，需要用到下列参数。它们的作用是：
一、性别：男性60岁退休，计发月数139个月；女性60岁退休，计发月数139个月；女性55岁退休，计发月数170个月；女性50岁退休，计发月数195个月。
2、出生年月：决定某年某月退休，男性一般60周岁退休，特殊工种可依据相关文件申请提前退休。机关事业单位内工人身份的女性职工，一般50周岁退休；机关事业单位内女性公务员或专业技术人员，一般55周岁退休；机关事业单位内县处级以上的女性公务员或副高级以上岗位的女性专业技术人员，可以工作到60周岁退休。
3、参加工作时间：用来计算视同缴费年限，实际缴费年限，总缴费年限。
4、退休时间：除了配合参加工作时间用来计算视同缴费年限，实际缴费年限，总缴费年限外，还能决定选用某年的计发基数，某年工资增长率。
5、退休时职务或职称、退休时的薪级：用来计算老办法养老金和视同缴费指数；计算符合条件的一次性补贴。
6、是否中小学教师或护士：决定基本工资是否提高10%，教师是否增加教龄津贴，教师是否符合教龄满30年享受一次性补贴。
7、视同缴费指数，视同缴费年限：这两个参数不会随着中人10年过渡期的结束而停用，事实上，只要是2014年10月前参加工作的中人，退休时都要计算过渡性养老金，计算这个过渡性养老金就需要视同缴费指数。
8、实际缴费指数，实际缴费年限：用于中人养老金的计算，与视同缴费指数、视同缴费年限一起计算平均缴费指数。将来大约在2044年以后退休的新人(假定2014年20岁参加工作，女性最早50岁退休)计算基础养老金。
9、总缴费年限，平均缴费指数：这是计算基础养老金的重要参数，中人和将来新人退休都要用到这个参数。
10、个人账户储存额：决定了退休人员个人账户养老金的高低。
11、职业年金账户储存额：决定了退休人员个人职业年金的高低。
12、退休前一年的工资增长率：计算老办法养老金的重要参数。将来大约在2044年以后退休的新人(假定2014年20岁参加工作，女性最早50岁退休)，那时就不需要这个工资增长率了。
13、民办教师转正的时候是否扣减工龄：民办教师转正前考取中等师范学校，毕业后转正的，需要扣减两年工龄。如果这两年是在2006年工资改革前，还要重新套改薪级。一般情况降低一个或两个薪级。
二、退休人员需要提供最基本的个人信息：
1、性别。2、出生年月。3、参加工作时间。4、退休时间。5、退休时的职务或职称、退休时的薪级。6、是否是中小学教师或护士。7、视同缴费指数。8、实际缴费指数。9、平均缴费指数，总缴费年限。10、个人账户储存额。11职业年金账户储存额。12、退休前一年的工资增长率。13、民办教师转正是否扣减工龄。
退休审批表正面
退休审批表反面
养老金的计算非常复杂，涉及的参数很多。手工计算费时费工。但社保局有现成的系统，将相关数据录入计算机后，可迅速生成报表。
2、事业单位退休工资如何计算：事业单位退休职工工资怎样计算
事业单位退休职工工资怎样计算
机关事业单位工作人员退休工资与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。
基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年但不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
事业单位退休职工工资怎样计算
机关事业单位工作人员退休工资与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。
基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年但不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
事业单位退休职工工资怎样计算
事业单位40年工龄退休可以领多少退休金？看完心里有数了
作为事业单位的退休中人，养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。从养老金的计算公式可以清楚地看出，退休时养老金的高低，受退休时的社平工资、缴费年限、缴费基数、缴费金额、个人账户储存额、计发月数等6个因素的影响。社平工资越高、缴费年限越长、缴费基数和缴费比例越高，退休时所领取到的养老金就越多。
作为事业单位的员工，有40年的工龄，如果是2018年12月退休的话，那就应该是1978年12月参加工作的'。事业单位是2014年10月实行养老保险制度改革的，那你1978年到2014年这36年可算作视同缴费年限。事业单位的缴费基数都是按照社平工资和职工综合工资100％的档位来缴费的，题主有40年的事业单位缴费年限，退休时能领取的养老金应该不低。
2018年12月进入事业单位工作的，2018年12月退休时正好有40年的工龄。假设退休时所在地的社平工资为5800元、缴费工资也是5800元、40年工龄(其中视同缴费年限为36年、实际缴费年限4年)、缴费基数100％、个人账户储存额为100000元、退休年龄60周岁。这样，你的基础养老金=(5800+5800)÷2x40x1％=2320元；你的个人账户养老金=100000÷139=719.4元;你的过渡性养老金=5800x1x36x1.4％=2923元；你的个人账户养老金=2320+719.4+2923=5962.4元。
作为事业单位退休中人，你的养老金要用新、老两种办法对比计算。你退休前的工资为5800元，用老办法计算的话，你的退休金为5220元; 比新办法计算的退休待遇少了742.4元。这个多出的退休待遇要用10年过渡期的调节比例进行调节。2018年是10年过渡期的第4年，742.4x40％=297元。5220+297=5517元。通过计算，作为事业单位有40年工龄的员工，2018年12月退休时每个月大约能领取到的养老金为5517元。
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