一、公益性岗位是什么编制？
公益性岗位考上之后没有编制。 公益性岗位，聘用人员所从事的是公益性工作，纳入公益性岗位管理，属临时用工。被聘用人员有更合适的就业机会，可以随时解聘。公益性岗位工资有财政解决，但不属于编制内人员，属于促进就业的一种援助型岗位，原则上公益性岗位一般不超过三年，部分公益性岗位考核优秀人员在当地招考事业单位中在同等条件下有优先录用政策。 公益性岗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位，包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。各级机关事业单位的后勤服务岗位，以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位。 政府购买岗位或支持、引导多渠道出资，符合公共利益，适合安置大龄下岗失业人员再就业。概括起来有三类， 一、社区管理岗位，包括社区劳动保障协管员、交通执勤、市场管理、环境管理、物业管理等。 二、社区服务岗位，包括社区保安、卫生保洁、环境绿化、停车场管理、公用设施维护、报刊亭、电话亭、社区文化、教育体育、保健、托老、托幼服务等。 三、社区内单位的后勤岗位，包括机关事业单位的门卫、收发、后勤服务等临时用工岗位。 主要是安排.城镇下岗失业人员中的“4050”人员 ；失业、就业确有困难的人员。
二、公益性岗位考上之后有编制吗？
一般情况下，公益性岗位考上之后是没有编制的。1. 因为公益性岗位的特点是以服务为主，与政府机关的行政编制不同，所以这类岗位基本没有编制，而是以项目、聘用或合同制的方式雇佣。2. 不过，近年来国家政策对于公益性岗位的重视度逐渐提高，一些公益岗位在服务领域里算是重要岗位，以国家公务员招录考试中的支援计划为例，考生们可以参与志愿服务并获得一定服务工作经历，但是这并不代表岗位的编制会随之增加。3. 总的来说，公益性岗位虽然没有编制，但是具备了丰富的社会工作经验和人文关怀价值，适合具备一定公益意识的人去从事。
三、公益性岗位后考编制有绿色通道吗？
公益岗位是由政府为弥补行政事业单位岗位编制和人员不足，解决部分困难人群就业问题，设置的从事城市公共管理和公共服务的公益性岗位。像协警、机关保洁绿化人员、政务中心办事员（非在编）等，很多都是公益性岗位。所以公益性岗位人员是没有绿色通道的。
四、企业编制和公益性岗位的区别？
企业编制和公益岗的进入门口凭证不同，公益岗需要办理失业就业登记证并办理失业，企业不需要这个登记证直接录用签订合同。
用工的工资来源不同，企业是靠企业的利润，公益岗靠财政拨款，进入的门槛年龄要求不同，企业录用年满成年的人，而公益岗录用家庭困难且女40以上，男50以上的人。
五、公益性岗位和员额编制的区别？
区别：
1、设立机构不同。
公益性岗位是指由政府出资开发：
员额编制是指由政府利用国有资产设立的
2、从事服务不同
公益性岗位主要包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。
员额编制从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
3、属性不同
公益性岗位以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。
员额编制是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。
六、街道办事处公益性岗位都有哪些？
街道办事处公益性岗位一般会有：爱国卫生、公共卫生、文化站、计划生育、社保等，还有的就是群团组织，如工会、妇联、共青团等。尽管各地的情况会有所不同，但上述岗位应该都还是存在的。希望我的回答能对你有所帮助。
七、公益性岗位有公积金吗？
按照我们当地情况来讲是没有公积金的，公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的，由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。
政府设立的目的是安置就业困难人员。补贴肯定会有的，比如养老保险，失业保险，医疗保险都有，唯独公积金没有，这是我们当地的情况。
八、公益性岗位有前途吗？
有前途的，在公益性岗位工作的人员，国家有明确的规定，可以在入职公务员或事业编考试时都有优惠政策，所以公益性岗位是有前途的
九、公益性岗位有双休吗？
公益性岗位是有双休的。周末双休公益性岗位正常情况下上班时间为每天8小时，每周工作五天，周末双休。公益性岗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位，不论岗位。并且符合申请公益性岗位条件的话，保洁、停车看管等。
十、公益性岗位工作期间可以考编制么？
公益性岗位工作时间可以考编制。公益性岗位是一种政策性安置岗位，如果选择考取编制单位，是会得到支持的。但在考前要同合同单位提前报备，得到批准后，就可以参加招聘考试，录取后顺利转接保险，这样就没有问题了。因此，公益性岗位工作人员是可以考编制单位的。