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工作如何复盘
作为一种结构化的从经验中学习的方法,复盘可以帮我们更科学和规范的将经验转化为能力,再利用于工作。接下来小编整理了工作如何复盘的相关内容,文章希望大家喜欢!
一、回顾总结
完成一项工作之后,重新回顾实际工作的整个过程,包括目标的确定、方案的策划、人员的组配、时间的推进等,在回顾中捋清工作发生的经过,以旁观的角度重新审视在工作执行期间遇到的问题,并用笔记录下值得沿用的优秀处理方式,为下次同类工作的开展丰富经验。
二、思维导图
思维导图是对工作全流程进行梳理的一个有效工具。不过因为在电脑上绘图常免不了受到一些资讯干扰,所以这里推荐自己手绘。在白纸上借助线条和有色的笔将整项工作的核心内容绘制一遍,在成果图中我们可以清晰的观看到工作的一级二级目标,找到具体工作的关联与不同......利用图形对视觉的直观吸引达到复盘的目的`。
三、讨论与分享
在合适的场合,与大家一起交流探讨,碰撞思想,也是一种很好的复盘方式。
每个人基于工作角度的不同,对一项具体任务的执行方式也会有着各自的处理经验。当对一个问题思考得较为充分之后,找准机会,比如在公司的培训交流会上,工作的间隙时间等等,和同事就相关的话题进行讨论与分享,往往会有意外收获。
2、注重复盘总结,不断提升工作质量
围棋中有个术语叫做“复盘”,意识是完成对局后对棋局进行回顾,通过复演每一步的落子来分析棋手当时的想法、技巧和心理,以此加深对弈的印象,同时研判新的走势和套路,得出更为合理的走法。
同理,我们在完成一项工作后,也要进行缜密的“复盘”,查找不足,改正失误,有效指导以后的工作。
复盘总结工作不仅是对一个阶段工作的总体回顾,而是对过去工作的系统反思和深入分析,通过自我检视,发现不足,形成理性思维和规律性认识,达到自我升华的效果,推动工作发展。
在工作中,我们容易陷进“假总结”“虚总结”的误区。看似忙忙碌碌、终日无闲,实际上却什么也没有做成,什么也没有学到。实际上就是不会总结,不知从何处着手,没有把握这一方法的特点和规律。
复盘总结就是要运用科学的方法去伪存真,透过现象看本质,认识事物发展的轨迹和趋势,不断发现和把握具有根本性和全局性的问题,形成分析问题、解决问题的新思路和新举措,确保各项工作沿着正确的方向前进。
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