本文目录
- 5800和5800x的区别是什么
- 月薪5800元，个人所得税是多少
5800和5800x的区别是什么
两者区别还是比较大的，参数对比如下：
5800H相对于5800X，最大的差距在于芯片设计。5800H将8颗计算核心，I/O Die，南桥等集成于一颗Die上。
而5800X则是将计算核心与I/O Die，南桥芯片组剥离开，单个CCX只承担计算功能，而I/O Die则只负责处理信息进出，且I/O Die是由格罗方德12nm生产（即所谓的Chiplet技术）。
在架构层面，Zen3 APU由于在单Die中集成了很多其他组件（如南桥芯片组与规模不小的核显），所以相对于Zen3桌面端，在缓存方面，APU主要在L3 Cache大幅削减（5800X为32MB，而5800H仅为前者的一半，为16MB）。
由此可见5800H的核心规模相对于5800X是有所缩水的。 来看一下功耗方面的对比： 5800H的热设计功耗为45W，PL1功耗为65W，PL2功耗为80W，频率在3.2GHz～4.4GHz之间。
5800X热设计功耗为105W，频率在3.8GHz～4.7GHz之间，而且桌面平台对于功耗要求也相对宽松。
此外，5800X还支持包括AMD PBO技术与内存超频在内的超频技术，而5800H并不支持。故5800X的实际表现要好于5800H。
月薪5800元，个人所得税是多少
月薪5800元，不包括保险和住房公积金的情况下，应交个人所得税=（5800-3500）*10%-105=125元。应纳税额=（工资薪金所得 －“各种保险和住房公积金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数；应纳税额=（5800 －“各种保险和住房公积金”－3500）×适用税率－速算扣除数因为你的各种保险和住房公积金没有说明是多少，要根据保险和公积金才能算出应缴纳税额。个人所得税（personal income tax）是调整征税机关与自然人之间，在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。税前工资即应发工资，指交纳个人所得税之前的总工资，即可以直接拿来套用国家税法进行计税的部分。税前工资=税后工资+个人所得税+五险一金个人所缴纳部分。以应发工资为基数，“扣除五险一金个人缴纳部分”后的工资超过5000元/月的人，需要纳税；“扣除五险一金个人缴纳部分”后的工资不超过5000元/月的人，不需要纳税。税后工资指的是税前工资扣除五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金）中的个人交纳部分、个人所得税后，实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。因此，税后工资是多少，公司实际发放的工资就是多少，不需要再另外扣费用，税后工资指的就是实际发放的工资。个人所得税: 纳税人：在中国境内有住所、或者无住所而在境内居住满一年的从中国境内和境外取得所得的个人。在中国境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的，从中国境内取得所得的个人。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金。